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績效考核課程名稱	培訓(xùn)費(fèi)用	培訓(xùn)講師	培訓(xùn)時(shí)長	講師地址	人氣
崗位分析、任職資格與績效面談實(shí)務(wù)	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	2908
研發(fā)績效管理與員工激勵(lì)培訓(xùn)	電話咨詢	王改云	2天	北京	2906
戰(zhàn)略績效管理體系設(shè)計(jì)	電話咨詢	汪廷云	2天	深圳	2904
績效培訓(xùn)課程	電話咨詢	張楚培	1天	武漢	2903
人力資源管理實(shí)踐技能咨詢式培訓(xùn)	電話咨詢	吳昀橋	2天	上海	2908
現(xiàn)代醫(yī)院績效工資分配與考核實(shí)戰(zhàn)操作	電話咨詢	朱思祥	2天	深圳	2903
全員《績效評鑒系統(tǒng)》應(yīng)用與管理	電話咨詢	鄭中夏	2天	蘇州	2905
銷售體系績效考評方法應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)	電話咨詢	艾志朋	2天	北京	2911
績效管理修煉課程課綱	電話咨詢	馮國良	2天	廣州	2908
績效管理內(nèi)部咨詢項(xiàng)目班	電話咨詢	余曉榮	3天	上海	2907
人力績效技術(shù)——構(gòu)建企業(yè)的排毒系統(tǒng)與成長機(jī)制	電話咨詢	楊春	2天	北京	2903
向華為學(xué)習(xí)：如何通過績效管理激勵(lì)研發(fā)人員	電話咨詢	劉勁松	2天	上海	2909
實(shí)戰(zhàn)績效管理360修煉	電話咨詢	閆偉	2天	鄭州	2903
績效管理體系構(gòu)建、全面薪酬體系設(shè)計(jì)與勞動用工風(fēng)險(xiǎn)控制3+2特	電話咨詢	何志聰	2天	北京	2902
構(gòu)建高效的績效管理體系	電話咨詢	王雷軍	2天	石家莊	2907
戰(zhàn)略績效管理體系設(shè)計(jì)培訓(xùn)大綱	電話咨詢	汪廷云	2天	深圳	2903
績效管理實(shí)戰(zhàn)精要	電話咨詢	王小剛	2天	上海	2913
績效引擎 “打造您的業(yè)績倍增系統(tǒng)”工作坊	電話咨詢	顧鶴鳴	2天	上海	2908
研發(fā)績效管理與員工激勵(lì)高級實(shí)務(wù)	電話咨詢	樊輝	2天	深圳	2908
經(jīng)理人1+3績效管理技能	電話咨詢	譚天詢	2天	廣州	2909
徹底解決銷售團(tuán)隊(duì)長期激勵(lì)與績效考核	電話咨詢	汪羅	2天	深圳	2906
績效改進(jìn)技術(shù)：培訓(xùn)經(jīng)理到績效顧問	電話咨詢	崔連斌	2天	深圳	2909
績效管理的關(guān)鍵績效指標(biāo)KPI和平衡計(jì)分卡BSC訓(xùn)練營	電話咨詢	蔡巍	2天	深圳	2903
達(dá)成目標(biāo)的必要手段——互動式績效考核	電話咨詢	韓應(yīng)科	2天	青島	2904
建筑施工企業(yè)績效考核與薪酬激勵(lì)	電話咨詢	張何之	2天	上海	2909
基于HPI的培訓(xùn)體系建設(shè)與管理運(yùn)作--績效評估	電話咨詢	楊亭	2天	北京	2904
研發(fā)績效管理實(shí)戰(zhàn)班	電話咨詢	胡紅衛(wèi)	2天	深圳	2903
流程績效管理-化公司級戰(zhàn)略績效為崗位績效	電話咨詢	王翔	2天	上海	2916
TOC—企業(yè)績效突破技術(shù)	電話咨詢	朱彥澤	2天	北京	2904
基于營銷思維的企業(yè)績效量化考核設(shè)計(jì)與落地執(zhí)行	電話咨詢	王占坡	2天	濟(jì)南	2907
企業(yè)管理流程優(yōu)化與全方位績效管理	電話咨詢	王翔	2天	上海	2910
IT行業(yè)卓越的戰(zhàn)略績效管理高級研討課程	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2905
電力行業(yè)中高層績效管理與輔導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)研討課程	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2903
電信行業(yè)研發(fā)與技術(shù)人員績效管理與考核實(shí)戰(zhàn)研討	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2905
項(xiàng)目績效管理與考核實(shí)戰(zhàn)研討課程	電話咨詢	林恩	3天	汕頭	2907
流程績效管理與考核實(shí)戰(zhàn)研討課程	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2906
基于戰(zhàn)略的目標(biāo)與績效管理研討課程	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2911
基于BSC與KPI的績效管理體系	電話咨詢	賈君新	2天	深圳	2903
KPI的有效設(shè)定與應(yīng)用	電話咨詢	王雷軍	2天	石家莊	2907
咨詢式績效管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營	電話咨詢	易文睿	2天	南通	2904
企業(yè)人力資源管理的九大實(shí)務(wù)	電話咨詢	張劍	2天	深圳	2917
績效管理師沙盤特訓(xùn)營	電話咨詢	冉斌	2天	深圳	2906
卓越的目標(biāo)與績效管理高級研討課程大綱	電話咨詢	林恩	2天	汕頭	2904
生產(chǎn)績效管理	電話咨詢	魯鵬	1天	溫州	2904
構(gòu)建基于戰(zhàn)略的績效（業(yè)績）管理體系	電話咨詢	徐盛倫	2天	北京	2906
績效管理體系建設(shè)與實(shí)施實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營	電話咨詢	熊通明	1天	北京	2903
目標(biāo)管理與績效考核	電話咨詢	楊文浩	2天	深圳	2902
績效教練—如何成為一名優(yōu)秀的內(nèi)部績效管理師	電話咨詢	冉斌	2天	深圳	2905
生產(chǎn)績效管理	電話咨詢	祖林	2天	北京	2906
咨詢式目標(biāo)與績效管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營	電話咨詢	楊棟	2天	深圳	2904
績效管理實(shí)務(wù)——解決管理困惑，打造高績效企業(yè)	電話咨詢	劉秋華	2天	北京	2906
基于戰(zhàn)略目標(biāo)的績效管理與指標(biāo)量化	電話咨詢	艾志朋	2天	北京	2905
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)班-蔡巍	電話咨詢	蔡巍	2天	深圳	2905
績效考核暨KPI+BSC實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營	電話咨詢	蔡巍	2天	深圳	2914
大數(shù)據(jù)時(shí)代的績效管理-精細(xì)化人力資源管理	電話咨詢	楊云	2天	上海	2906
績效改進(jìn)技術(shù)	電話咨詢	崔連斌	2天	深圳	2910
實(shí)戰(zhàn)實(shí)戰(zhàn)績效管理360°修煉	電話咨詢	閆偉	2天	鄭州	2905
卓越績效管理模式研習(xí)班	電話咨詢	王小剛	1天	上海	2903
大數(shù)據(jù)時(shí)代的績效管理	電話咨詢	楊云	2天	上海	2903
績效管理與指標(biāo)量化	電話咨詢	艾志朋	1天	北京	2914
人力資源管理實(shí)戰(zhàn)班	電話咨詢	劉衛(wèi)剛	2天	貴陽	2909
績效輔導(dǎo)與面談技巧	電話咨詢	楊小松	2天	成都	2907
目標(biāo)管理與績效考核	電話咨詢	鄭力子	2天	北京	2910
企業(yè)績效管理--工具模擬訓(xùn)練班	電話咨詢	賈長松	2天	北京	2906
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)班	電話咨詢	蔡巍	3天	深圳	2905
全面預(yù)算管理與績效管控執(zhí)行落地	電話咨詢	賈卒	4天	深圳	2907
KPI績效量化考核落地實(shí)施暨方案設(shè)計(jì)	電話咨詢	王占坡	2天	濟(jì)南	2916
績效管理的失效原因與解決方案	電話咨詢	胡學(xué)謙	2天	深圳	2906
基于流程的職位設(shè)計(jì)與績效管理	電話咨詢	豆世紅	2天	深圳	2909
經(jīng)理人績效管理實(shí)務(wù)培訓(xùn)	電話咨詢	譚小芳	2天	北京	2902
企業(yè)如何改善績效管理	電話咨詢	王興茂	2天	深圳	2909
大數(shù)據(jù)時(shí)代的績效管理—精細(xì)化人力資源管理	電話咨詢	楊云	2天	上海	2909
研發(fā)績效管理及激勵(lì)機(jī)制	電話咨詢	胡紅衛(wèi)	2天	深圳	2906