【資歷背景】
國家二級心理咨詢師
廈門大學,浙江大學客座講師
中國金融業(yè)協(xié)會顧問講師
16年專注研究心理學
15年培訓經(jīng)驗
【實戰(zhàn)經(jīng)驗】
浙江金融行業(yè)近1/4的農(nóng)業(yè)銀行,福建近1/5的農(nóng)商行,都曾經(jīng)歷過王老師的培訓,眾多銀行和企【點擊詳細】
現(xiàn)在在職場上挺多觀念不斷在更新。例如,面對升職,這個事情,錢沒升職,可能是能力不行,領導沒看到,但現(xiàn)...
有人問我他說我在某某單位上班,自認為工作能力還不錯,也得到領導的重用。但每次升職,提拔的名單上總是輪...
我們不講背景不講關系不講資源就解決一個問題,為什么能力沒有你強的人升職卻比你快。一般是由于以下三種情...
你知道員工在公司發(fā)展的最根本的動力是什么嗎?對,是職業(yè)發(fā)展。你知道一位敬業(yè)的員工的工作效率是普通員工...
在我們職業(yè)發(fā)展的過程中,會經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們職業(yè)發(fā)展的結果和我們計劃和目標不太一樣,甚至有差距,其實是源自...
出來做事,往往你強調(diào)一方面,就會有另外一群人強調(diào)另外一方面,如果這群人是競爭對手,那么您就必然面臨競...
一個人職業(yè)發(fā)展最最基礎的是什么?我認為就是做好一件事,做好一件事,有三層境界。 1、就是從不會...
很多人都成長了,然后我看到很多人升職了,或者事業(yè)變大了,這個時候你要特別注意,當你晉級的時候,你要注...
當我們有了這個職位族、職位群、職位序列的劃分之后,我們劃分它有一個非常的重要的目的。那就是什么,建立...
我們分享關于怎么樣能夠快速找到適合自己的工作,在職業(yè)轉換當中沒有空檔,很多人說找工作要有學歷,要有證...
個人職業(yè)品牌是有價值的,品牌不同意味著未來能贏得的機會不同,也意味著獲得的職業(yè)回報不同。個人職業(yè)品牌...
在20世紀60年代,美國著名的職業(yè)指導專家霍蘭德提出職業(yè)興趣理論。經(jīng)過六十多年實踐驗證,職業(yè)興趣理論...
德魯克其實在書里面有一個非常重要的概念叫不連續(xù)性。也就是說你在前面一個階段賴以成功的很多的能力思維習...
俗話說,出門靠朋友,我們出來做企業(yè),做事業(yè)就需要更多的知己,讓自己擁有更多的資源,讓自己的團隊變得更...
我告訴你個秘密,教怎么找工作的,或者做職業(yè)選擇乃至職業(yè)規(guī)劃的一些所謂的老師,基本上都是騙人的。我先不...