課程描述INTRODUCTION



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
董監(jiān)事履職培訓
課程簡介:
公司治理作為一種制度安排,規(guī)定了整個企業(yè)運作的基本框架和運行機制,是現(xiàn)代企業(yè)制度的核心,是企業(yè)經(jīng)營管理的基石。公司治理一直以來被大型企業(yè)、上市企業(yè)所關(guān)注?,F(xiàn)代企業(yè)的競爭從某種意義上說,就是董事會的競爭。而目前公司治理欠缺規(guī)范,92%的公司董事沒有接受過相關(guān)培訓,一個弱勢的董事會難以給企業(yè)帶來生機。完善公司治理結(jié)構(gòu),提高董事會的運營管理水平,是21世紀企業(yè)管理的最重要課題之一。
課程特點:
本課程重點講授公司治理的實務問題,主要是要解決以下問題好公司決策機制、監(jiān)督機制和激勵機制這三個問題,具體來說,就是要做好“審批、監(jiān)督、考核激勵問責”。本課程運用現(xiàn)代企業(yè)制度的基本理論,結(jié)合典型案例,全面分析、解讀公司治理的關(guān)鍵,相信必能給企業(yè)管理者以較大的幫助。
課程內(nèi)容:
一、公司內(nèi)部治理方法與框架
1、將經(jīng)營權(quán)分解為決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)和監(jiān)督權(quán),分授給董事會、經(jīng)理和監(jiān)事會,其基本思想是三權(quán)分立和權(quán)利的相互制衡。即公司不允許有“一把手”。
2、公司治理表現(xiàn)形式是“三會一總”(股東會、董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)理),以及“三會一總”的各司其職。
二、國有企業(yè)董事會
1、董事會的價值功能
2、董事會與股東大會的關(guān)系
3、董事會的組成
4、董事會會議是董事會行使職權(quán)的形式
5、董事會的職權(quán)
6、董事個人如何履行職責
7、董事與股東的關(guān)系
8、董事對公司的義務
(1)董事的忠實義務
(2)董事的勤勉義務
9、董事、監(jiān)事、經(jīng)理的禁止性行為
10、案例
(1)董事個人對公司的虧損是否需要承擔賠償責任?
(2)在董事會上投了棄權(quán)票的董事對董事會決議是否責任?
(3)未出席董事會的董事對董事會決議是否責任?
三、國有企業(yè)監(jiān)事會
1、股東大會與監(jiān)事會的關(guān)系
2、監(jiān)事會的構(gòu)成
3、監(jiān)事會的職權(quán)
五、公司經(jīng)理
1、經(jīng)理層的必要性
2、經(jīng)理的產(chǎn)生
3、經(jīng)理的職權(quán)
六、董事、監(jiān)事、經(jīng)理的消極任職資格
七、公司法定代表人
八、公司合并的案例解析
九、完善公司法人治理結(jié)構(gòu)
十、公司治理評價
1、指標1:股東權(quán)益
2、指標2:董事職能
3、指標3:內(nèi)部控制制度
4、指標4:信息披露程度
5、指標5:績效策略
6、指標6:利害關(guān)系人與社會責任
董監(jiān)事履職培訓
轉(zhuǎn)載:http://www.yniwn.cn/gkk_detail/253197.html