| 培訓(xùn)主體 | 培訓(xùn)類型 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)方式 | 培訓(xùn)師資 | 服務(wù)區(qū)域 | 經(jīng)營目標(biāo) | 服務(wù)宗旨 | 服務(wù)優(yōu)勢 |
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| 專注電腦培訓(xùn)的機構(gòu) | ERP培訓(xùn) | ERP系統(tǒng)基礎(chǔ)知識、操作技能培訓(xùn)、實施與管理、數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用、案例分析與實戰(zhàn)演練 | 理論與實際案例結(jié)合，模擬環(huán)境操作練習(xí) | - | 白城市及其下屬各區(qū)域 | 為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和個人提供便捷、高效的ERP培訓(xùn)服務(wù) | - | 在白城地區(qū)以提供專業(yè)ERP培訓(xùn)聞名，服務(wù)內(nèi)容豐富 |
| 吉林省藥監(jiān)局白城檢查分局 | 藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理、檢驗相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn) | 講解《藥品管理法》等藥事法規(guī)及GMP條款實際操作內(nèi)容，分享高效液相等檢查設(shè)備使用及數(shù)據(jù)處理 | 培訓(xùn)會講解，參觀檢驗室，現(xiàn)場解答問題 | 資深監(jiān)管人員、白城市食品藥品檢驗所專家 | 白城市 | 提升藥品生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量 | 明確企業(yè)要重視藥品質(zhì)量，落實責(zé)任 | 有專業(yè)監(jiān)管人員和檢驗所專家授課 |
| 智通匯博酒店商學(xué)院 | 酒店管理培訓(xùn) | 線上考取酒店經(jīng)營管理師證書相關(guān)知識 | 業(yè)余班，在線培訓(xùn)考試 | - | 白城 - 洮北 | 幫助酒店在職人員提升能力，獲得職業(yè)發(fā)展 | - | 可利用碎片化時間學(xué)習(xí)，1個月快速考取國家人社部備案證書 |
| 專業(yè)職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu) | 村官培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)管理培訓(xùn)等 | 農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)村社會工作等村官工作知識技能，其他職業(yè)相關(guān)知識技能 | 面授培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、移動學(xué)習(xí)等 | 經(jīng)驗豐富、專業(yè)素養(yǎng)高的培訓(xùn)專家，優(yōu)秀教學(xué)管理團隊 | 白城及周邊地區(qū) | 激發(fā)學(xué)員潛能，提升綜合素質(zhì)和工作能力，為企業(yè)提供定制化培訓(xùn)服務(wù) | 以學(xué)員需求為導(dǎo)向，提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù) | 團隊專業(yè)，能制定個性化培訓(xùn)方案，服務(wù)得到學(xué)員認(rèn)可 |
| 專注白城職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的機構(gòu) | 物流管理培訓(xùn)、各類實用技能培訓(xùn) | 物流管理精髓和實際操作技巧，各類實用技能 | 模擬真實場景實踐 | 經(jīng)驗豐富、有深厚理論和實踐經(jīng)驗的專業(yè)講師 | 白城 | 打造白城地區(qū)首屈一指的技能培訓(xùn)機構(gòu)，培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能專業(yè)人才 | 以學(xué)員為中心，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) | 師資力量優(yōu)，注重服務(wù)效率，課程安排精心 |
| 長貝管理咨詢集團 | 企業(yè)全生命周期成長管理咨詢培訓(xùn) | 戰(zhàn)略陪跑、商業(yè)模式、高層管理、品牌營銷、團隊激勵、財務(wù)系統(tǒng)、精益運營、企業(yè)文化、資本運作9大維度 | 現(xiàn)場企業(yè)一對一輔導(dǎo)，一站式全鏈路陪跑 | 500多位專職企業(yè)咨詢師 | - | 助力企業(yè)發(fā)展，服務(wù)企業(yè)成功資本上市 | 傾力成就企業(yè)家和偉大公司 | 登上《信用》欄目，服務(wù)眾多企業(yè)上市 |
| 專注職業(yè)培訓(xùn)的機構(gòu) | 人力資源培訓(xùn) | 人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等模塊培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，特定崗位技能培訓(xùn) | - | 高素質(zhì)、經(jīng)驗豐富的培訓(xùn)團隊 | 白城 | 打造專業(yè)職場精英，提升職場人才素質(zhì)水平，為社會和企業(yè)輸送優(yōu)秀人力資源 | 以學(xué)員為中心，建立良好合作關(guān)系 | 公司背景雄厚，培訓(xùn)團隊專業(yè) |
| 白城市企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)學(xué)校 | 企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)（工程技術(shù)相關(guān)） | - | - | 工程技術(shù)人員60多人，中級以上工程師20人，高級項目管理師2人，二級建造師10名 | - | 靠質(zhì)量求生存、開發(fā)新產(chǎn)品求發(fā)展、守信譽求鞏固、科學(xué)管理求效益 | - | 多次被評為省級重合同、守信用，質(zhì)量穩(wěn)定合格企業(yè) |
| 專注職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的機構(gòu) | 人力資源培訓(xùn) | 人力資源規(guī)劃、招聘與選拔、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等模塊培訓(xùn)，人力資源相關(guān)職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn) | 理論講解、案例分析、模擬演練等 | 來自企業(yè)人力資源部門或從事多年研究與教學(xué)工作，具備扎實專業(yè)知識和豐富實踐經(jīng)驗的團隊 | 以白城為中心，輻射周邊區(qū)域 | 提升學(xué)員職業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為企業(yè)輸送優(yōu)秀人力資源專業(yè)人才，推動行業(yè)發(fā)展進步 | - | 團隊專業(yè)，了解學(xué)員需求，能精準(zhǔn)制定教學(xué)計劃 |
| 白城市市場監(jiān)管局 | 電動自行車市場秩序?qū)ｍ椪闻嘤?xùn) | 電動自行車及其配件產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、強制性產(chǎn)品認(rèn)證、禁止非法拆改等政策法規(guī) | 企業(yè)現(xiàn)場培訓(xùn) | - | 白城市 | 筑牢電動自行車質(zhì)量安全防線，守護消費者出行安全 | 強調(diào)經(jīng)營單位落實安全主體責(zé)任 | 現(xiàn)場教學(xué)對照實物直觀，可及時解答問題 |
| 專注職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)的機構(gòu) | 人力資源培訓(xùn) | 人力資源管理核心模塊（規(guī)劃、招聘與選拔、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理等）培訓(xùn)，提供實踐機會 | - | 具備扎實專業(yè)知識和豐富實踐經(jīng)驗，熱情且了解行業(yè)動態(tài)的團隊 | 以白城為中心，輻射周邊區(qū)域 | 為學(xué)員提供實用技能和知識，助力職業(yè)發(fā)展，為行業(yè)輸送優(yōu)秀人才，推動地區(qū)行業(yè)進步 | 秉持高品質(zhì)、高效率服務(wù)理念，注重與學(xué)員溝通互動 | 團隊專業(yè)，課程系統(tǒng)全面，注重實踐應(yīng)用，服務(wù)各環(huán)節(jié)力求* |
備注： 1. 部分培訓(xùn)主體未明確提及師資情況，以“-”表示。 2. 部分培訓(xùn)主體的服務(wù)宗旨未在原文中詳細(xì)表述，用“-”替代。 3. 白城市企業(yè)管理咨詢培訓(xùn)學(xué)校具體培訓(xùn)內(nèi)容原文未提及，用“-”表示。
術(shù)語解釋： 1. ERP：即企業(yè)資源計劃，是指建立在信息技術(shù)基礎(chǔ)上，以系統(tǒng)化的管理思想，為企業(yè)決策層及員工提供決策運行手段的管理平臺。它是從MRP（物料需求計劃）發(fā)展而來的新一代集成化管理信息系統(tǒng)，它擴展了MRP的功能，其核心思想是供應(yīng)鏈管理。 2. GMP：藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范，是為保證藥品在規(guī)定的質(zhì)量下持續(xù)生產(chǎn)的體系。它是為把藥品生產(chǎn)過程中的不合格的危險降低到最小而訂立的。 3. 國家人社部備案證書：是指經(jīng)過國家人力資源和社會保障部認(rèn)可并備案的職業(yè)技能證書，具有一定的權(quán)威性和認(rèn)可度，可作為個人職業(yè)能力的證明。
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