課程描述INTRODUCTION
· 董事長· 總裁· 總經(jīng)理· 副總經(jīng)理



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
天賦領(lǐng)導(dǎo)力
課程對象:企業(yè)主、董事長、總裁、總經(jīng)理、副總經(jīng)理,以及有強烈意愿追求成功的人士
前言
·您是不是企業(yè)越做越累,壓力越來越大,企業(yè)的發(fā)展愿景與經(jīng)營動力越來越模糊?
·您的企業(yè)里,部門之間遇到問題是不是經(jīng)?;ハ嗤菩?,不敢承擔責任?
·您有沒有經(jīng)常在做決策的時候猶豫不定是不是期望自己有更強的領(lǐng)導(dǎo)力?
·您是不是一直想要有更好的人際關(guān)系更幸福的家庭生活?
就個人而言,你要停止困惑自擾,你要激活你的自我領(lǐng)導(dǎo)力!
就管理者而言,你要為追隨者賦能,你要修煉卓越的團隊領(lǐng)導(dǎo)力
我們相信領(lǐng)導(dǎo)力是每個人的事!
天賦領(lǐng)導(dǎo)力,是屬于每個人的課程!
課程背景
互聯(lián)網(wǎng)時代,對于許多中小企業(yè)而言,組織生產(chǎn)力提高的速度遠遠低于技術(shù)創(chuàng)新的速度。兩者之間存在巨大鴻溝的一個重要影響因素,就是"人"。企業(yè)或許不需要更多的管理者,但卻需要更多的領(lǐng)導(dǎo)力。領(lǐng)導(dǎo)力,在組織中、生活中,讓別人跟隨您,和他們一起不斷拿到卓越成果的能力。
《天賦領(lǐng)導(dǎo)力》是由普偉集團滕政云導(dǎo)師投身十余載、精心設(shè)計打造的體驗式成長課程。通過體驗式、互動式的教學和演練,支持領(lǐng)導(dǎo)者*;運用核心教練能力和實用教練方法,更好的與團隊展開互動;深層次提升意愿和動力,激發(fā)熱情和創(chuàng)造力,喚起個人和團隊的內(nèi)在驅(qū)動力和承諾度,從而激發(fā)組織智慧和潛能,取得事半功倍的效果。
課程價值收獲。
從思維和技巧層面引導(dǎo)您成為一名主動的自我領(lǐng)導(dǎo)者,積極尋求指導(dǎo)和支持,征求反饋并推介自己的想法;
重拾自我掌控的能力,改善與自己、與他人、與環(huán)境的關(guān)系;
協(xié)助您發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)組織中有潛力的追隨者,組成高效、同頻的核心團隊。
課程大綱
領(lǐng)導(dǎo)力七段模型
初段∶認知突破
跳出你的局限,看到努力背后的真相。
二段∶修身立志
找到我們的強大內(nèi)在驅(qū)動力,讓自己和團隊保持源源不斷的動力。
三段∶目標鎖定
統(tǒng)一立場,共啟愿景,帶領(lǐng)團隊一起達成目標。
四段∶境隨心轉(zhuǎn)
面對時刻的挑戰(zhàn)與困境,擺脫焦慮,掌控人生主動權(quán),變阻力為動力。
五段∶事上煉心
真正的強大,是內(nèi)心的強大。在磨練中成器,在逆境中成熟。
六段∶未戰(zhàn)先勝
在行動前選擇、創(chuàng)造勝利的條件和資源,增大成事的可能性。
七段∶知行合一
更好的自己,意味著不否定自己的過去。更好的自己,意味著成長永無止境。
培訓(xùn)師介紹
滕政云
國際職業(yè)教練導(dǎo)師
國際認證NLP導(dǎo)師
數(shù)百家企業(yè)的成長教練
作為企業(yè)教練領(lǐng)域的探索者,他帶領(lǐng)職業(yè)教練團隊,以知行合一的態(tài)度,協(xié)助企業(yè)培養(yǎng)高效成長的生態(tài)型組織,將學習轉(zhuǎn)化為成果,將理論轉(zhuǎn)化為執(zhí)行,為企業(yè)培訓(xùn)與團隊成長開辟了一條全新的道路。
作為一名*的職業(yè)商業(yè)教練,以其出神*的專業(yè)功底,成為多家企業(yè)董事長的私人教練,支持著眾多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人不斷直面挑戰(zhàn)、突破困境、創(chuàng)造奇跡!
同時,他更是一位不斷超越自我的實戰(zhàn)型教練導(dǎo)師,作為全中國極少數(shù)同時通過國際ICF教練系統(tǒng)、國際NLP培訓(xùn)導(dǎo)師認證和國際MCF大成教練系統(tǒng)專業(yè)認證教練資格的*商業(yè)教練,以惟精惟一的精神,不斷超越自我的態(tài)度,使其永遠走在行業(yè)的前沿;以前瞻性的思想,喚醒無數(shù)沉睡的天才,追尋使命和夢想,讓生命*綻放。
天賦領(lǐng)導(dǎo)力
轉(zhuǎn)載:http://www.yniwn.cn/gkk_detail/271988.html
已開課時間Have start time
領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)
- 《*的賦能之路:從自我認知 劉尋
- 《數(shù)字賦能,管理晉階—數(shù)字 甘紅亮
- 《安全心智下的幸福領(lǐng)導(dǎo)力 劉尋
- 數(shù)智時代領(lǐng)導(dǎo)力的* 馬力
- 《提升文化領(lǐng)導(dǎo)力,強大組織 史德安
- 《“因材施教”的情境領(lǐng)導(dǎo)力 徐莉
- 《數(shù)字化時代,從心出發(fā)的領(lǐng) 劉尋
- 《游戲化思維改變*》 用0 徐莉
- 《領(lǐng)導(dǎo)的藝術(shù):不再“指揮” 劉尋
- 《向文化要業(yè)績,提升文化戰(zhàn) 史德安
- 《實施文化領(lǐng)導(dǎo),以文化引領(lǐng) 史德安
- 《感恩的力量:賦能企業(yè)成長 劉尋