| 培訓/企業(yè)名稱 | 地址 | 培訓/企業(yè)內(nèi)容 | 培訓/企業(yè)特色 | 服務流程/崗位職責 | 任職要求/課程收獲 |
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| 道里區(qū)易制毒化學品企業(yè)管理培訓會 | 未提及 | 1. 易制毒化學品概念、分類和品種，我國對易制毒化學品的管理、法律責任、單位規(guī)范管理方法。2. 毒品基本知識、危害以及防范技能。3. 國家相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、運輸?shù)冗^程中易發(fā)生的違法違規(guī)問題、處罰措施以及相關(guān)工作要求。 | 1. 結(jié)合鮮活生動案例講解。2. 針對企業(yè)存在問題逐一分析解答。 | 未提及 | 1. 加強思想重視，落實易制毒化學品原材料管控工作，學習相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范經(jīng)營、合法使用。2. 嚴格按規(guī)執(zhí)行，規(guī)范易制毒化學品存放、保管、出入庫登記和安全防范工作，強化雙重預防機制建設。3. 抓好檢查落實，企業(yè)做好自查整改，加強對從業(yè)人員的禁毒教育和崗位技術(shù)培訓。4. 確定責任主體，提高擔當意識和守法意識，筑牢涉毒違法犯罪防線。 |
| 哈爾濱演講口才實戰(zhàn)學校 | 哈爾濱 - 道里 | 演講口才培訓 | 1. 集體活動，分組學習，寓教于樂。2. 能接觸各行各業(yè)精英，拓展人脈。 | 未提及 | 1. 突破自我，成為演說高手。2. 解放肢體動作，讓聲音、語調(diào)和表情發(fā)揮*影響力。3. 學會自我行銷、公司行銷、產(chǎn)品行銷。4. 提升表達、溝通、說服、談判、演講及人際交往能力。5. 輕松面對領(lǐng)導、同事、下屬、客戶及聽眾，展現(xiàn)口才魅力。6. 感受演說大師帶來的心靈震撼。7. 拓展人脈，獲取工作機會和資源。 |
| 金口才潛訓營 | 未提及 | 演講口才培訓 | 1. 13年見證的品牌。2. 有博愛的領(lǐng)袖導師。3. 以結(jié)果為教學方向。 | 電話咨詢 - 問題分析 - 報價確認 - 開展合作 - 驗收完成 - 售后給力 | 開啟語言大門，升華智慧思想光芒，讓演講更有用，能講到點子上，在眾人面前展現(xiàn)自我和影響力。 |
| 廣東金鑰匙科技有限公司 | 哈爾濱市道里區(qū)松樹街34號2棟19單元7層5號 | 股權(quán)設計、人力資源 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 黑龍江浩宸企業(yè)管理有限公司 | 哈爾濱市道里區(qū)經(jīng)緯街303號4單元102號 | 企業(yè)管理咨詢、企業(yè)營銷策劃、企業(yè)形象策劃 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 企業(yè)年度管理顧問相關(guān)業(yè)務 | 未提及 | 企業(yè)基本管理、互聯(lián)網(wǎng) + 轉(zhuǎn)型咨詢、企業(yè)執(zhí)行與內(nèi)控系統(tǒng)、成本控制體系設計、股權(quán)激勵體系設計、人力資源管理咨詢、企業(yè)管理全面診斷、組織結(jié)構(gòu)設計、管理流程體系設計、績效管理體系設計、薪酬管理體系設計、基本管理制度建立、人力資源戰(zhàn)略梳理、企業(yè)培訓（內(nèi)訓）、企業(yè)文化建設、企業(yè)文化診斷定位、企業(yè)文化價值體系構(gòu)建、OKR推進五步法等 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈工程MTP精英管理培訓班 | 未提及 | 企業(yè)管理培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈爾濱工程大學職業(yè)經(jīng)理人培訓 | 未提及 | 職業(yè)經(jīng)理人培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈爾濱工程大學企業(yè)內(nèi)訓、管理培訓 | 未提及 | 企業(yè)內(nèi)訓、管理培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈爾濱辦公軟件速成班，辦公文秘上崗班 | 未提及 | 辦公軟件培訓、辦公文秘上崗培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈工大總裁班66期 | 未提及 | 總裁培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 企業(yè)員工心智成長訓練營 | 未提及 | 員工心智成長培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈工大MTP職業(yè)經(jīng)理人發(fā)展研修班 | 未提及 | 職業(yè)經(jīng)理人發(fā)展研修培訓 | 未提及 | 未提及 | 未提及 |
| 哈爾濱哈伯遜企業(yè)管理服務有限公司（哈伯遜智創(chuàng)集團） | 總部設于中國深圳，在香港設立智庫中心，在深圳、成都、南京等多地開設分子公司 | 以“企業(yè)經(jīng)營托管”為核心，集店鋪托管、人才教育、項目咨詢、課程培訓于一體，為珠寶企業(yè)的商業(yè)變革、管理轉(zhuǎn)型與二代傳承提供解決方案 | 1. 立足于構(gòu)建“自由、平等、公正、開放”的共創(chuàng)共享型智創(chuàng)平臺。2. 以“思想全球化、服務專業(yè)化、崗位專業(yè)化、人才本土化”為發(fā)展戰(zhàn)略，專注珠寶行業(yè)智業(yè)服務。 | 未提及 | 未提及 |
| 黑龍江邦眾智業(yè)企業(yè)管理咨詢有限公司 | 未提及 | 商業(yè)店鋪管理、營銷策劃、員工訓練等為一體的咨詢管理、診斷訓練系統(tǒng)，有30余套課程涵蓋企業(yè)高管、中層干部、基礎員工 | 由全國知名商業(yè)店鋪培訓大師邵華先生創(chuàng)立，經(jīng)過七年發(fā)展形成完善體系。 | 未提及 | 未提及 |
| 銷售精英特訓課程 | 未提及 | 1. 營銷事業(yè)、禮儀、理念、溝通、技巧、模擬銷售等方面知識。2. 解決銷售瓶頸、創(chuàng)造客戶需求、營銷談判、解決銷售異議等問題。 | 1. 2天全封閉式銷售特訓。2. 銷售理論和案例剖析結(jié)合。3. 針對個人特點當場訓練。4. 現(xiàn)場模擬演練和指導。 | 未提及 | 全方位提高綜合銷售能力和技巧，包括銷售心態(tài)、口才、理念、溝通、談判等方面。 |
| 哈爾濱麟之寶企業(yè)商學院 | 哈爾濱市道里區(qū)康安路113號愛丁堡小區(qū)1號樓2單元0602 | 企業(yè)咨詢落地（企業(yè)管理培訓） | 專注企業(yè)咨詢落地 | 未提及 | 1. 免費的持續(xù)學習，進行企業(yè)管理全方位學習。2. 提升綜合能力，增加綜合競爭力和生存力。3. 提升人脈關(guān)系，和各企業(yè)老板成為朋友。4. 獲得收入，無責任底薪2500 + 全行業(yè)最高提成，交五險一金。 |
| 黑龍江全盈生企業(yè)管理有限公司培訓專員崗位 | 哈爾濱道里區(qū)新發(fā)鎮(zhèn)群力第六大道3700號康氏購物民生廣場嶗山路342 | 負責組織和實施員工培訓計劃等 | 未提及 | 1. 負責組織和實施員工培訓計劃，提升團隊專業(yè)能力。2. 開發(fā)和執(zhí)行培訓課程，確保培訓內(nèi)容的質(zhì)量和效果。3. 評估培訓活動，收集反饋以優(yōu)化培訓流程。4. 編寫標準化流程管理管理手冊。 | 1. 年齡40周歲以內(nèi)，會駕駛者優(yōu)先。2. 具有優(yōu)秀的公文寫作能力，有培訓或文秘、行政類工作經(jīng)驗。3. 具備良好的組織和溝通能力。4. 能夠獨立設計和實施培訓課程。5. 對培訓行業(yè)有熱情，能夠不斷學習和適應新挑戰(zhàn)。 |
術(shù)語解釋： - 易制毒化學品：是指國家規(guī)定管制的可用于制造毒品的前體、原料和化學配劑等物質(zhì)，加強其管理可防止流入非法渠道用于制造毒品。 - OKR推進五步法：是一種目標管理方法，通過設定目標、關(guān)鍵結(jié)果、執(zhí)行、評估和調(diào)整等步驟，幫助企業(yè)更好地實現(xiàn)目標。 - 雙重預防機制：是指安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，通過對安全風險的有效管控和隱患的及時排查治理，降低事故發(fā)生的可能性。
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