| 培訓(xùn)主體 | 培訓(xùn)對象 | 培訓(xùn)內(nèi)容 | 培訓(xùn)目的 |
|---|---|---|---|
| 定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局（社會餐飲企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任培訓(xùn)會） | 池河所全體人員、縣局餐飲股全體人員及池河片區(qū)餐飲企業(yè)單位負(fù)責(zé)人共20余人 | 餐飲服務(wù)規(guī)范化操作、落實(shí)食品安全主體責(zé)任以及違反《中華人民共和國食品安全法》應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任；瓶裝燃?xì)獍踩嚓P(guān)知識 | 提升社會餐飲食品安全管理水平，強(qiáng)化食品安全主體責(zé)任意識，守牢食品安全底線 |
| 定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局、縣教體局（2025年春季學(xué)校食品安全培訓(xùn)會議） | 全縣119家中小學(xué)及幼兒園、3家校外供餐單位、6家承包經(jīng)營企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、食品安全總監(jiān)、食品安全員 | 結(jié)合典型案例分析，從責(zé)任落實(shí)、規(guī)范管理、風(fēng)險防控、防范違法四個方面詳細(xì)解讀《中華人民共和國食品安全法》《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，剖析校園食品安全主體責(zé)任如何落實(shí)、“兩個責(zé)任”工作機(jī)制如何實(shí)施、風(fēng)險隱患排查抓住哪些重點(diǎn)等實(shí)質(zhì)性問題 | 做好2025年春季學(xué)校食品安全監(jiān)管工作，持續(xù)推進(jìn)校園食品安全排查整治，鞏固和提升學(xué)校食品安全風(fēng)險防控能力 |
| 定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局、縣民政局（養(yǎng)老機(jī)構(gòu)集中約談暨食品安全培訓(xùn)會） | 全縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及食品安全管理人員共60余人 | 有關(guān)部門對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食堂日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及整改要求、時限和責(zé)任；相關(guān)法律規(guī)章，重點(diǎn)針對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食品安全“兩個責(zé)任”落實(shí)、食堂“三防”設(shè)施配套、從業(yè)人員健康管理、進(jìn)貨查驗(yàn)、索證索票、食品留樣、復(fù)用餐飲具清洗消毒保潔、食源性疾病應(yīng)急處置等內(nèi)容 | 防范養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食品安全風(fēng)險，守護(hù)老年群體飲食健康安全 |
相關(guān)術(shù)語解釋：
- “兩個責(zé)任”：在食品安全領(lǐng)域，通常指的是食品安全屬地管理責(zé)任和企業(yè)食品安全主體責(zé)任。
- 食堂“三防”設(shè)施：一般是指防蠅、防塵、防鼠設(shè)施，用于保障食堂的食品安全衛(wèi)生。
在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)管理培訓(xùn)對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。它不僅能夠提升企業(yè)管理者的能力和素質(zhì)，還能為企業(yè)注入新的活力和競爭力。定遠(yuǎn)作為一個充滿發(fā)展?jié)摿Φ牡貐^(qū)，企業(yè)管理培訓(xùn)也在不斷發(fā)展和完善，為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的成長提供了有力支持。本文將深入探討定遠(yuǎn)企業(yè)管理培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容，包括培訓(xùn)的類型、重要性以及發(fā)展現(xiàn)狀等。
定遠(yuǎn)企業(yè)管理培訓(xùn)的類型
食品安全管理培訓(xùn)
食品安全是關(guān)系到人民群眾身體健康和生命安全的重要問題，對于餐飲、學(xué)校、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等相關(guān)企業(yè)和單位來說，加強(qiáng)食品安全管理培訓(xùn)尤為重要。在定遠(yuǎn)，市場監(jiān)管局等部門積極開展各類食品安全管理培訓(xùn)。
2025年2月10日，定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局聯(lián)合縣教體局在縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育集團(tuán)東興路校區(qū)報告廳召開2025年春季學(xué)校食品安全培訓(xùn)會議。此次培訓(xùn)面向全縣119家中小學(xué)及幼兒園、3家校外供餐單位、6家承包經(jīng)營企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、食品安全總監(jiān)、食品安全員。滁州市市場監(jiān)管局餐飲科徐以成結(jié)合典型案例分析，以通俗易懂的語言，從責(zé)任落實(shí)、規(guī)范管理、風(fēng)險防控、防范違法四個方面詳細(xì)解讀了《中華人民共和國食品安全法》《餐飲服務(wù)食品安全操作規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)，剖析了校園食品安全主體責(zé)任如何落實(shí)、“兩個責(zé)任”工作機(jī)制如何實(shí)施、風(fēng)險隱患排查抓住哪些重點(diǎn)等實(shí)質(zhì)性問題。通過這樣的培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)校食品安全主體責(zé)任意識和日常管理能力，為校園食品安全監(jiān)管工作打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
8月20日，定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局社會餐飲企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任培訓(xùn)會在池河所召開。池河所全體人員、縣局餐飲股全體人員及池河片區(qū)餐飲企業(yè)單位負(fù)責(zé)人共20余人參加培訓(xùn)。縣局餐飲股股長武忠洋對餐飲服務(wù)規(guī)范化操作、落實(shí)食品安全主體責(zé)任以及違反《中華人民共和國食品安全法》應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任進(jìn)行了詳細(xì)介紹。同時，池河所所長張震就瓶裝燃?xì)獍踩嚓P(guān)知識進(jìn)行宣傳，現(xiàn)場展示部分不合格的連接管和調(diào)壓閥，要求各餐飲工作單位開展自查自糾，降低瓶裝燃?xì)馐褂冒踩[患。這次培訓(xùn)提升了社會餐飲食品安全管理水平，強(qiáng)化了食品安全主體責(zé)任意識。
12月10日，定遠(yuǎn)縣市場監(jiān)管局聯(lián)合縣民政局召開養(yǎng)老機(jī)構(gòu)集中約談暨食品安全培訓(xùn)會，全縣養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及食品安全管理人員共60余人參會。會議通報了有關(guān)部門對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食堂日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，明確整改要求、時限和責(zé)任?？h市場監(jiān)管局餐飲服務(wù)監(jiān)管股負(fù)責(zé)人講解了相關(guān)法律規(guī)章，并重點(diǎn)針對養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食品安全“兩個責(zé)任”落實(shí)、食堂“三防”設(shè)施配套、從業(yè)人員健康管理、進(jìn)貨查驗(yàn)、索證索票、食品留樣、復(fù)用餐飲具清洗消毒保潔、食源性疾病應(yīng)急處置等內(nèi)容，深入開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。會后，各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人集中簽訂餐飲服務(wù)食品安全承諾書，積極自查食品安全風(fēng)險隱患，自覺落實(shí)食品安全主體責(zé)任，守護(hù)老年人“舌尖上的安全”。
IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)
隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展，IT技術(shù)與軟件開發(fā)能力成為企業(yè)提升競爭力的關(guān)鍵因素之一。在定遠(yuǎn)，有不少提供IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)。這些培訓(xùn)涵蓋了熱門IT技術(shù)，如后端開發(fā)（PHP等）、前端開發(fā)（CSS3等）、云計算、互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)師課程、設(shè)計課程（ID等）等。
這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)服務(wù)區(qū)域包括瑯琊、南譙、來安、全椒、定遠(yuǎn)等地，具有會員3年企業(yè)認(rèn)證小程序。它們不僅提供免費(fèi)試聽服務(wù)，還推薦就業(yè)。對于零基礎(chǔ)的學(xué)員來說，也可以學(xué)習(xí)云計算等課程。同時，還會探討一些就業(yè)相關(guān)的問題，如學(xué)JAVA好就業(yè)嗎、學(xué)互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)怎么樣、學(xué)UI好就業(yè)嗎、學(xué)前端開發(fā)好就業(yè)嗎等，為學(xué)員提供全面的信息和指導(dǎo)。
退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)培訓(xùn)
為積極做好退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，定遠(yuǎn)縣退役軍人事務(wù)局充分利用本地資源優(yōu)勢，打造了退役軍人教育培訓(xùn)基地、就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地、實(shí)訓(xùn)基地、創(chuàng)業(yè)孵化基地四大基地。
在教育培訓(xùn)基地方面，依托中共定遠(yuǎn)縣委黨校教育培訓(xùn)的平臺，密切雙方合作關(guān)系，共同建立教育培訓(xùn)基地，實(shí)現(xiàn)資源共享互補(bǔ)，推動退役軍人永葆“聽黨話，跟黨走”的政治本色。就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)基地依托定遠(yuǎn)縣化工學(xué)校教育培訓(xùn)資源，為退役軍人教育、培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)保障，夯實(shí)退役軍人人力資源轉(zhuǎn)化基礎(chǔ)，切實(shí)打通從專業(yè)技能提升到穩(wěn)定就業(yè)、成功創(chuàng)業(yè)的培訓(xùn)鏈路，更好地實(shí)現(xiàn)退役軍人自身價值，為美好定遠(yuǎn)建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
實(shí)訓(xùn)基地依托安徽思凱瑞環(huán)?？萍加邢薰尽不召惖仙锟萍加邢薰?、德輪橡膠股份有限公司、滁州市農(nóng)業(yè)科技職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校等高質(zhì)量就業(yè)的平臺，密切雙方合作關(guān)系，共同建立實(shí)訓(xùn)基地，實(shí)現(xiàn)資源共享互補(bǔ)，構(gòu)建退役軍人適應(yīng)社會和符合企業(yè)發(fā)展需求的實(shí)用型人才輸送架構(gòu)，幫助退役軍人掌握技能、提高素質(zhì)、實(shí)現(xiàn)就業(yè)。創(chuàng)業(yè)孵化基地依托定遠(yuǎn)縣電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)孵化基地，為退役軍人創(chuàng)業(yè)提供信息推介、企業(yè)管理、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化、技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)交流等公益性服務(wù)，引領(lǐng)和帶動退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)，搭建創(chuàng)業(yè)發(fā)展和公共平臺。
定遠(yuǎn)企業(yè)管理培訓(xùn)的重要性
提升企業(yè)競爭力
通過各類企業(yè)管理培訓(xùn)，企業(yè)管理者和員工能夠?qū)W習(xí)到先進(jìn)的管理理念、技術(shù)和方法。在食品安全管理培訓(xùn)中，企業(yè)可以提高食品安全管理水平，避免食品安全事故的發(fā)生，從而提升企業(yè)的信譽(yù)和形象。對于餐飲企業(yè)來說，良好的食品安全管理能夠吸引更多的消費(fèi)者，提高市場競爭力。在IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)方面，企業(yè)員工掌握了*的技術(shù)，能夠開發(fā)出更具創(chuàng)新性和競爭力的產(chǎn)品和服務(wù)，滿足市場需求，增強(qiáng)企業(yè)在行業(yè)中的地位。
促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
培訓(xùn)能夠拓寬企業(yè)管理者和員工的視野，激發(fā)他們的創(chuàng)新思維。在退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)培訓(xùn)中，退役軍人可以接觸到不同的行業(yè)和商業(yè)模式，學(xué)習(xí)到創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和技巧。他們在創(chuàng)業(yè)過程中可能會引入新的理念和方法，為定遠(yuǎn)的企業(yè)發(fā)展帶來新的活力和創(chuàng)新元素。同時，IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)也鼓勵學(xué)員進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，推動企業(yè)在產(chǎn)品和服務(wù)方面不斷升級和改進(jìn)。
滿足企業(yè)人才需求
企業(yè)的發(fā)展離不開高素質(zhì)的人才。定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)能夠?yàn)槠髽I(yè)培養(yǎng)和輸送各類專業(yè)人才。食品安全管理培訓(xùn)為餐飲、學(xué)校、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等企業(yè)培養(yǎng)了專業(yè)的食品安全管理人員，保障了企業(yè)的食品安全。IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)為科技型企業(yè)培養(yǎng)了大量的技術(shù)人才，滿足了企業(yè)在信息化建設(shè)和軟件開發(fā)方面的需求。退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)培訓(xùn)則為企業(yè)提供了具有特殊技能和素質(zhì)的人才，豐富了企業(yè)的人才結(jié)構(gòu)。
推動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展
企業(yè)是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐。定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)有助于提升企業(yè)的整體實(shí)力和競爭力，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。企業(yè)的發(fā)展會帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的繁榮，創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會和經(jīng)濟(jì)效益。例如，食品安全管理水平的提升可以促進(jìn)餐飲行業(yè)的健康發(fā)展，吸引更多的游客和消費(fèi)者，推動當(dāng)?shù)芈糜螛I(yè)和服務(wù)業(yè)的發(fā)展。IT技術(shù)與軟件開發(fā)企業(yè)的發(fā)展可以帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型升級。
定遠(yuǎn)企業(yè)管理培訓(xùn)的發(fā)展現(xiàn)狀
培訓(xùn)體系逐漸完善
從目前的情況來看，定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)已經(jīng)涵蓋了多個領(lǐng)域，形成了較為完善的培訓(xùn)體系。有政府部門組織的食品安全管理培訓(xùn)，針對不同的行業(yè)和企業(yè)類型，如餐飲企業(yè)、學(xué)校、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等，開展了有針對性的培訓(xùn)課程。同時，也有社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的IT技術(shù)與軟件開發(fā)培訓(xùn)，滿足了企業(yè)在信息化時代的發(fā)展需求。此外，還有專門為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)打造的培訓(xùn)基地，為退役軍人提供了全方位的培訓(xùn)和服務(wù)。
培訓(xùn)資源不斷豐富
定遠(yuǎn)在企業(yè)管理培訓(xùn)方面的資源不斷豐富。政府部門積極組織專業(yè)的師資力量開展培訓(xùn)，如在食品安全管理培訓(xùn)中，邀請了相關(guān)領(lǐng)域的專家和監(jiān)管人員進(jìn)行授課。社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也不斷引進(jìn)先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備和教材，提升培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。在退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)中，依托黨校、學(xué)校、企業(yè)等多種資源，實(shí)現(xiàn)了資源的共享和互補(bǔ)，為退役軍人提供了更好的培訓(xùn)條件。
培訓(xùn)效果逐步顯現(xiàn)
通過各類企業(yè)管理培訓(xùn)，定遠(yuǎn)的企業(yè)已經(jīng)取得了一定的成效。在食品安全管理方面，餐飲企業(yè)、學(xué)校和養(yǎng)老機(jī)構(gòu)的食品安全管理水平得到了明顯提升，食品安全事故的發(fā)生率降低。在IT技術(shù)與軟件開發(fā)領(lǐng)域，一些企業(yè)通過員工參加培訓(xùn)，開發(fā)出了更具競爭力的產(chǎn)品和服務(wù)，提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。退役軍人在經(jīng)過培訓(xùn)后，創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的成功率也有所提高，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。
定遠(yuǎn)企業(yè)管理培訓(xùn)面臨的挑戰(zhàn)與對策
面臨的挑戰(zhàn)
盡管定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)取得了一定的成績，但也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，培訓(xùn)的覆蓋面還不夠廣泛，部分企業(yè)和員工可能由于各種原因未能參加培訓(xùn)。其次，培訓(xùn)的內(nèi)容和方式還需要進(jìn)一步創(chuàng)新，以滿足不同企業(yè)和員工的需求。此外，培訓(xùn)的師資力量還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。
對策建議
為了應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，定遠(yuǎn)可以采取以下對策。一是加大宣傳力度，提高企業(yè)和員工對培訓(xùn)的認(rèn)識和重視程度，擴(kuò)大培訓(xùn)的覆蓋面。政府部門和社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可以通過多種渠道，如網(wǎng)絡(luò)、報紙、宣傳冊等，宣傳培訓(xùn)的重要性和好處。二是不斷創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式?？梢愿鶕?jù)不同企業(yè)的需求，定制個性化的培訓(xùn)課程。采用線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式，提高培訓(xùn)的靈活性和便捷性。三是加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。引進(jìn)和培養(yǎng)一批高素質(zhì)的培訓(xùn)師資，定期對師資進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高他們的教學(xué)水平和專業(yè)素養(yǎng)。
未來展望
展望未來，定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)有望取得更大的發(fā)展。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和企業(yè)的不斷壯大，對企業(yè)管理培訓(xùn)的需求將越來越大。定遠(yuǎn)可以進(jìn)一步整合資源，加強(qiáng)培訓(xùn)體系建設(shè)，提高培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。同時，還可以加強(qiáng)與外界的交流與合作，引進(jìn)先進(jìn)的培訓(xùn)理念和方法，為企業(yè)提供更優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)服務(wù)。相信在各方的共同努力下，定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)將為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的發(fā)展和地方經(jīng)濟(jì)的繁榮做出更大的貢獻(xiàn)。
總之，定遠(yuǎn)的企業(yè)管理培訓(xùn)在提升企業(yè)競爭力、促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、滿足企業(yè)人才需求和推動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面發(fā)揮著重要作用。雖然面臨著一些挑戰(zhàn)，但通過采取有效的對策，未來有望取得更好的發(fā)展。企業(yè)和員工應(yīng)積極參與培訓(xùn)，不斷提升自身的能力和素質(zhì)，為企業(yè)的發(fā)展和定遠(yuǎn)的繁榮貢獻(xiàn)自己的力量。
轉(zhuǎn)載：http://www.yniwn.cn/zixun_detail/255902.html