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相關(guān)術(shù)語解釋： - 業(yè)控融合：將內(nèi)控管理與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，確保內(nèi)控管理貫穿于單位各項業(yè)務(wù)的始終，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提升業(yè)務(wù)效率、降低業(yè)務(wù)風(fēng)險。 - 地理標志保護產(chǎn)品：是指產(chǎn)自特定地域，所具有的質(zhì)量、聲譽或其他特性本質(zhì)上取決于該產(chǎn)地的自然因素和人文因素，經(jīng)審核批準以地理名稱進行命名的產(chǎn)品。

在當(dāng)今競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)管理培訓(xùn)對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。樂昌作為一個具有獨特經(jīng)濟發(fā)展?jié)摿Φ牡貐^(qū)，企業(yè)管理培訓(xùn)也在不斷發(fā)展和完善。本文將深入探討樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)的相關(guān)情況，為企業(yè)和相關(guān)從業(yè)者提供有價值的參考。

樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)的機構(gòu)與資源

樂昌有不少提供企業(yè)管理培訓(xùn)相關(guān)服務(wù)的機構(gòu)。樂昌市志成教育科技有限公司成立于2024年4月30日，注冊地位于樂昌市大瑤山路38號康橋苑10幢110號。該公司業(yè)務(wù)廣泛，除了技術(shù)服務(wù)、軟件開發(fā)等領(lǐng)域，還涉及企業(yè)管理、企業(yè)管理咨詢以及業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含需取得許可的培訓(xùn)）等。其經(jīng)營范圍的多樣性為企業(yè)提供了綜合性的服務(wù)，從企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新到管理提升，都能在一定程度上給予支持。

樂昌市藍圖培訓(xùn)中心有限公司也是一家值得關(guān)注的機構(gòu)。它成立于2019年9月2日，位于樂昌市樂城街道天本園東路1號永樂城C11幢B109號之二。該公司提供企業(yè)咨詢管理服務(wù)，同時還涉及藝術(shù)培訓(xùn)、素質(zhì)拓展等領(lǐng)域。這種多元化的業(yè)務(wù)模式可以滿足企業(yè)不同方面的需求，不僅在管理上提供咨詢，還能通過藝術(shù)培訓(xùn)等提升員工的綜合素質(zhì)。

此外，還有一些其他相關(guān)機構(gòu)。如韶關(guān)市湞江區(qū)銘學(xué)教育信息咨詢有限公司，主營教育信息咨詢服務(wù)和企業(yè)管理咨詢服務(wù)；上海恒企教育培訓(xùn)有限公司韶關(guān)曲江分公司受隸屬企業(yè)委托聯(lián)系相關(guān)業(yè)務(wù)等。這些機構(gòu)從不同角度為樂昌企業(yè)的管理培訓(xùn)提供了豐富的資源。

樂昌各類企業(yè)管理培訓(xùn)活動

商標品牌培育培訓(xùn)

2024年11月15日上午，樂昌市成功舉辦了商標品牌培育培訓(xùn)活動。此次培訓(xùn)是為了深入貫徹落實黨的二十大精神，推進商標品牌戰(zhàn)略，抓好商標品牌的創(chuàng)造、運用、保護工作，助推企業(yè)創(chuàng)建自主品牌。活動匯聚了樂昌市各行各業(yè)的企業(yè)代表及相關(guān)從業(yè)者。通過這次培訓(xùn)，參與者對于商標品牌培育的認知與實操能力得到了切實提升。在當(dāng)今市場競爭中，商標品牌是企業(yè)的重要資產(chǎn)，擁有良好的品牌可以提高企業(yè)的市場競爭力和附加值。樂昌市舉辦這樣的培訓(xùn)活動，有助于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)在品牌建設(shè)方面邁出更堅實的步伐。

食品安全監(jiān)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)

為保障廣大人民群眾的食品安全，提升食品監(jiān)管能力和水平，防范食品安全風(fēng)險，樂昌市市場監(jiān)管局舉辦了食品安全監(jiān)管業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各鎮(zhèn)街分管領(lǐng)導(dǎo)、食品監(jiān)管人員等共60余人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)采取“理論培訓(xùn) + 現(xiàn)場模擬檢查”的方式。理論培訓(xùn)中，授課人員圍繞食品安全法律法規(guī)、監(jiān)管要點、常見風(fēng)險點、經(jīng)營場所環(huán)境衛(wèi)生控制等方面進行全面講解，并以案例的形式指導(dǎo)監(jiān)管人員解決日常監(jiān)管中常見的問題，如“食品生產(chǎn)經(jīng)營布局”“企業(yè)風(fēng)險等級”“食品加工儲存時間”等，將抽象的食品安全風(fēng)險轉(zhuǎn)化為貼近實際的檢查指引?，F(xiàn)場模擬檢查在食品生產(chǎn)企業(yè)和學(xué)校食堂進行，授課人員按照日常監(jiān)督檢查流程，對檢查項目的檢查標準與檢查方法細致講解，并結(jié)合自身監(jiān)管經(jīng)驗對企業(yè)和餐飲單位存在的風(fēng)險點加以分析并提出相關(guān)對策。截至目前，樂昌市市場監(jiān)督管理局已組織食品生產(chǎn)安全專題培訓(xùn)6場，培訓(xùn)從業(yè)人員及監(jiān)管人員400余人次。這一系列的培訓(xùn)活動為樂昌市的食品安全監(jiān)管工作提供了有力的支持，保障了人民群眾“舌尖上的安全”。

內(nèi)控制度培訓(xùn)會

2025年1月15日，廣東省樂昌林場召開了內(nèi)控制度培訓(xùn)會。培訓(xùn)會對修改完善各項制度進行了詳細講解，并對相關(guān)審計案例進行剖析。培訓(xùn)強調(diào)了兩點重要內(nèi)容，一是要以此次培訓(xùn)為契機，加強學(xué)習(xí)，提高思想認識，增強風(fēng)險和責(zé)任意識；二是要推動業(yè)控融合，深化內(nèi)控執(zhí)行，將內(nèi)控管理與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，確保內(nèi)控管理貫穿于單位各項業(yè)務(wù)的始終，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，提升業(yè)務(wù)效率、降低業(yè)務(wù)風(fēng)險。通過這次培訓(xùn)，全體人員對內(nèi)控管理的重要性有了更深刻的認識和理解，也對單位制度有了更深入的了解，為下一步貫徹落實內(nèi)控制度打下了堅實基礎(chǔ)。對于企業(yè)來說，良好的內(nèi)控制度是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展、防范風(fēng)險的重要手段。

食品添加劑標準培訓(xùn)

為助力食品生產(chǎn)企業(yè)更好更快發(fā)展，全面提升企業(yè)食品安全防控能力，廣東省樂昌市市場監(jiān)管局聯(lián)合廣州檢驗檢測認證集團開展了食品添加劑標準培訓(xùn)?；顒娱_展前，樂昌市市場監(jiān)管局對轄區(qū)食品生產(chǎn)企業(yè)和小作坊通過日常監(jiān)管、走訪調(diào)查等方式，全面了解企業(yè)的難點問題和訴求，精準掌握企業(yè)培訓(xùn)需求，并根據(jù)企業(yè)的“點單”，定制培訓(xùn)“菜單”，實現(xiàn)精準培訓(xùn)。培訓(xùn)中，廣檢集團綜合業(yè)務(wù)部副部長、高級工程師劉結(jié)容圍繞新修訂的《GB 2760 - 2024食品安全國家標準 食品添加劑使用標準》，對新標準的整體修訂變化及其亮點展開闡述，重點對焙烤食品、糧食加工品、調(diào)味料、肉制品等食品中常見的食品添加劑的變化進行解析，講解企業(yè)在實施新標準時的注意事項，對企業(yè)在使用食品添加劑時存在的風(fēng)險提出建議。同時，聚焦企業(yè)所關(guān)心的“復(fù)合食品添加劑的*使用量”“食品添加劑存放要求”“談‘添 色變”等問題，以案例的形式指導(dǎo)食品生產(chǎn)加工單位規(guī)范使用，把抽象的食品安全標準轉(zhuǎn)化為貼近實際的操作指引。培訓(xùn)結(jié)束后，還組織了現(xiàn)場考核以檢驗培訓(xùn)效果，專家組深入生產(chǎn)企業(yè)開展“一對一”指導(dǎo)，對生產(chǎn)企業(yè)食品添加劑的原料驗收、儲存、使用、臺賬登記等環(huán)節(jié)實地檢查。這次培訓(xùn)對于樂昌市的食品生產(chǎn)企業(yè)來說，有助于其更好地遵守食品添加劑標準，提高食品安全防控能力。

知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)

在第24個世界知識產(chǎn)權(quán)日來臨之際，2024年4月12日，樂昌市市場監(jiān)督管理局聯(lián)合韶關(guān)市人民法院、樂昌市人民法院和韶關(guān)版權(quán)協(xié)會，在樂昌舉辦了“知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化運用促進高質(zhì)量發(fā)展”送法入企、一起益企活動。本次活動主要以樂昌茶企為主要服務(wù)對象。近年來，樂昌市認真貫徹落實國家、省、韶關(guān)于知識產(chǎn)權(quán)保護的工作部署和要求，通過不斷完善知識產(chǎn)權(quán)工作機制、實施地理標志培育等舉措，實現(xiàn)地理標志與特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展及鄉(xiāng)村振興有機融合。樂昌“北鄉(xiāng)馬蹄”“沿溪山白毛尖”被評為2023年“粵地優(yōu)品”廣東高品質(zhì)地理標志產(chǎn)品?；顒又校瑢Φ乩順酥颈Ｗo產(chǎn)品“沿溪山白毛尖”的用標企業(yè)樂昌市沿溪山茶場有限公司進行了實地調(diào)研，了解企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造、運用和保護方面所做的工作。并組織樂昌茶企及相關(guān)企業(yè)代表召開座談會，會上進行了知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)，通過宣貫相關(guān)法律法規(guī)及案例解讀，深入淺出地向參會企業(yè)講解知識產(chǎn)權(quán)，還與企業(yè)代表進行座談交流，就企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營和培育中所遇到的知識產(chǎn)權(quán)保護與維權(quán)、知識產(chǎn)權(quán)政策法規(guī)等方面提供現(xiàn)場答疑解惑和咨詢服務(wù)。這對于樂昌的企業(yè)，尤其是茶企來說，有助于其更好地保護和運用知識產(chǎn)權(quán)，提升企業(yè)的核心競爭力。

樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)的政策支持與發(fā)展環(huán)境

樂昌市在企業(yè)發(fā)展方面給予了多方面的政策支持，這也為企業(yè)管理培訓(xùn)的發(fā)展提供了良好的環(huán)境。在就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策方面，樂昌全面梳理國家、省以及韶關(guān)市*就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，通過政府信息網(wǎng)、各鎮(zhèn)（街道）宣傳欄、微信等多種渠道，廣泛宣傳就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。組團深入企業(yè)開展送政策、送資金、送服務(wù)“三送”活動，對企業(yè)進行“一對一”政策解讀，積極落實崗位補貼、社保補貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、一次性創(chuàng)業(yè)資助、創(chuàng)業(yè)租金補貼等創(chuàng)業(yè)補貼政策。2024年，樂昌市發(fā)放崗位補貼、社保補貼超600萬元，惠及勞動者5000余人；審批發(fā)放創(chuàng)業(yè)類補貼及創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款超400萬元，帶動就業(yè)100余人，有效緩解了創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)壓力。這些政策的實施，使得企業(yè)有更多的精力和資源投入到企業(yè)管理培訓(xùn)中，提升企業(yè)的管理水平和競爭力。

在搭建平臺方面，樂昌全力搭建人力資源供需對接平臺，通過建立用工服務(wù)專員制度，定期收集各類企業(yè)用工需求，對有用工需求的企業(yè)進行“一對一”跟蹤服務(wù)，并及時組織企業(yè)參加各類招聘活動。2024年共舉辦12場招聘活動，幫助274家企業(yè)宣傳發(fā)布4660個招聘崗位，其中達成就業(yè)意向1191人。同時，積極搭建政校企溝通平臺，組織44家重點企業(yè)分別走進省南方技師學(xué)院（樂昌校區(qū)）及樂昌市中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校開展2場校企專場招聘活動。這些平臺的搭建為企業(yè)提供了充足的人力資源，而高素質(zhì)的員工是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，也為企業(yè)管理培訓(xùn)提供了更好的實施基礎(chǔ)。

樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)的未來發(fā)展趨勢

隨著時代的發(fā)展和市場環(huán)境的變化，樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)也將呈現(xiàn)出一些新的發(fā)展趨勢。首先，培訓(xùn)內(nèi)容將更加多元化和專業(yè)化。除了現(xiàn)有的商標品牌培育、食品安全監(jiān)管、內(nèi)控制度、知識產(chǎn)權(quán)等方面的培訓(xùn)，未來可能會涉及更多新興領(lǐng)域，如數(shù)字化管理、綠色發(fā)展、人工智能應(yīng)用等。企業(yè)需要適應(yīng)不斷變化的市場需求，提升自身的綜合競爭力，因此對多元化和專業(yè)化的培訓(xùn)需求也會增加。

其次，培訓(xùn)方式將更加靈活多樣。傳統(tǒng)的線下集中培訓(xùn)方式可能會與線上培訓(xùn)相結(jié)合，利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，開展在線課程、直播講座等，方便企業(yè)員工隨時隨地學(xué)習(xí)。同時，也會更加注重實踐教學(xué)，通過案例分析、模擬演練、實地考察等方式，讓學(xué)員更好地將所學(xué)知識應(yīng)用到實際工作中。

再者，培訓(xùn)的針對性將更強。培訓(xùn)機構(gòu)會更加深入地了解企業(yè)的需求，根據(jù)企業(yè)的行業(yè)特點、發(fā)展階段、規(guī)模大小等因素，定制個性化的培訓(xùn)方案。這樣可以提高培訓(xùn)的效果，更好地滿足企業(yè)的實際需求。

最后，樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)與外部的合作將更加廣泛。會加強與其他地區(qū)的培訓(xùn)機構(gòu)、高校、科研機構(gòu)等的交流與合作，引進先進的培訓(xùn)理念、方法和資源，提升本地培訓(xùn)的質(zhì)量和水平。同時，也會鼓勵企業(yè)之間的交流與合作，通過經(jīng)驗分享、聯(lián)合培訓(xùn)等方式，共同提升企業(yè)的管理水平。

結(jié)語

樂昌的企業(yè)管理培訓(xùn)在機構(gòu)資源、培訓(xùn)活動、政策支持等方面都取得了一定的成績，為當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的發(fā)展提供了有力的支持。在未來，隨著培訓(xùn)內(nèi)容的多元化、方式的靈活化、針對性的增強以及外部合作的廣泛化，樂昌企業(yè)管理培訓(xùn)將迎來更好的發(fā)展機遇。企業(yè)應(yīng)積極參與各類管理培訓(xùn)，提升自身的管理水平和競爭力，以適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境。同時，政府和相關(guān)機構(gòu)也應(yīng)繼續(xù)加大對企業(yè)管理培訓(xùn)的支持力度，為樂昌企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更加良好的條件。相信在各方的共同努力下，樂昌的企業(yè)將在市場競爭中取得更好的成績，推動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的持續(xù)健康發(fā)展。