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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

企業(yè)管理講師培訓(xùn)大揭秘:高效課程與職業(yè)發(fā)展的秘訣!

2025-09-08 17:57:12
 
講師:企業(yè)培訓(xùn) 瀏覽次數(shù):69
 關(guān)鍵信息維度 具體內(nèi)容 培訓(xùn)策略與方法-課程設(shè)計(jì)
關(guān)鍵信息維度 具體內(nèi)容
培訓(xùn)策略與方法 - 課程設(shè)計(jì)
  • 確定培訓(xùn)目標(biāo):提升員工具體技能、改變工作態(tài)度、提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等,助于針對(duì)性設(shè)計(jì)課程內(nèi)容。
  • 選擇合適教學(xué)內(nèi)容:涵蓋理論知識(shí)、實(shí)踐技能、案例分析,關(guān)注時(shí)效性和實(shí)用性。
  • 設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu):合理安排順序,確保內(nèi)容銜接,設(shè)置休息和互動(dòng)環(huán)節(jié)。
培訓(xùn)策略與方法 - 教學(xué)方法
  • 采用多種教學(xué)方法:如講授、討論、案例分析、角色扮演等。
  • 注重互動(dòng)與參與:鼓勵(lì)學(xué)員提出問(wèn)題、分享經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
  • 利用現(xiàn)代科技手段:多媒體教學(xué)、在線學(xué)習(xí)平臺(tái)等。
培訓(xùn)策略與方法 - 評(píng)估與反饋
  • 建立評(píng)估機(jī)制:通過(guò)測(cè)驗(yàn)、問(wèn)卷調(diào)查收集反饋,關(guān)注工作中實(shí)際應(yīng)用情況。
  • 及時(shí)調(diào)整與改進(jìn):根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整課程內(nèi)容和教學(xué)方法。
企業(yè)招聘信息
  • 類(lèi)別:企業(yè)管理培訓(xùn)
  • 地址:沈陽(yáng) - 和平
  • 需求:2 - 3位做過(guò)各行業(yè)培訓(xùn)課程的講師,鏈接新型能量思維與靈性管理系列課程(臺(tái)灣)
  • 服務(wù)優(yōu)勢(shì):品質(zhì)卓越、以誠(chéng)待人、專(zhuān)業(yè)服務(wù)、價(jià)值遠(yuǎn)超價(jià)格、團(tuán)隊(duì)持續(xù)學(xué)習(xí)、貼近客戶(hù)
  • 服務(wù)流程:撥打電話(huà) - 現(xiàn)狀說(shuō)明 - 方案策劃 - 提供服務(wù) - 服務(wù)完成確認(rèn) - 售后及時(shí)
企業(yè)管理培訓(xùn)方式
  • 聘請(qǐng)講師到公司培訓(xùn):互動(dòng)性強(qiáng),保密效果好,外聘講師為管理者提供新思維和新方法,可解決管理難題。
  • 開(kāi)設(shè)企業(yè)管理公開(kāi)課:費(fèi)用低,管理者可一起學(xué)習(xí)增加討論,但內(nèi)容多為基礎(chǔ),難以針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況分析。
企業(yè)培訓(xùn)講師與企業(yè)管理對(duì)比
對(duì)比項(xiàng)目 企業(yè)培訓(xùn)講師 企業(yè)管理
學(xué)歷要求 本科 本科
專(zhuān)業(yè)要求 工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) 工商管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)
經(jīng)驗(yàn)要求 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
平均工資 ¥10.8K/月 ¥12.2K/月
工資變化 2024年較2023年 +23%(2024年工資¥11.9K) 2024年較2023年 -12%(2024年工資¥11.7K)
熱門(mén)企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課
課程名稱(chēng) 地點(diǎn) 時(shí)間 課程說(shuō)明
VDA6.3過(guò)程審核 上海 2025年01月15日 講師利用近十年德資汽車(chē)行業(yè)大企業(yè)過(guò)程審核VDA6.3及與德國(guó)汽車(chē)制造商一級(jí)配套經(jīng)驗(yàn),剖析審核條款含義及應(yīng)用方法,講解打分原則,助企業(yè)全過(guò)程改善。
彈性PMC - 生產(chǎn)計(jì)劃與物料需求控制 廣州 2025年01月17日 制造型企業(yè)盼能快速應(yīng)對(duì)客戶(hù)需求、有效控制成本的生產(chǎn)管理系統(tǒng)。
企業(yè)學(xué)習(xí)途徑與人群
  • 學(xué)習(xí)途徑:大公司搭建企業(yè)大學(xué)(基于培訓(xùn)管理平臺(tái)的數(shù)字化培訓(xùn)平臺(tái)),利用培訓(xùn)管理系統(tǒng)建立培訓(xùn)管理平臺(tái),引入課程資源或自制課程,培養(yǎng)內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì),搭建培訓(xùn)體系。
  • 培訓(xùn)人群:中高層管理人員、領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)業(yè)者。培訓(xùn)可促進(jìn)個(gè)人與企業(yè)共同成長(zhǎng),員工提升自我,企業(yè)增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力。
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)大綱
  • 課程描述:企業(yè)講師培訓(xùn)課程
  • 適合人員:企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域職業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)職培訓(xùn)講師、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理人員和培訓(xùn)課程負(fù)責(zé)人
  • 培訓(xùn)講師:徐劼
  • 培訓(xùn)天數(shù):2天
  • 培訓(xùn)費(fèi)用:¥元
  • 培訓(xùn)題目:TTT企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)
  • 培訓(xùn)目標(biāo):量身定做課程培養(yǎng)合格職業(yè)培訓(xùn)師,讓內(nèi)部培訓(xùn)師了解職責(zé)和角色要求,認(rèn)識(shí)成人學(xué)習(xí)特點(diǎn),克服緊張感和自卑感,掌握演講技巧,提高表達(dá)能力,樹(shù)立職業(yè)形象。
云學(xué)堂企業(yè)管理培訓(xùn)線上平臺(tái)
  • 提供全面在線培訓(xùn)解決方案,助力企業(yè)提升員工技能,實(shí)現(xiàn)高效管理。
  • 擁有豐富課程資源,涵蓋領(lǐng)導(dǎo)力、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等領(lǐng)域。
  • 提供豐富企業(yè)培訓(xùn)資源庫(kù),助力企業(yè)提升員工能力,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。
  • 提供全面遠(yuǎn)程企業(yè)培訓(xùn)工具,通過(guò)豐富課程資源、靈活學(xué)習(xí)方式和智能學(xué)習(xí)管理,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)人才發(fā)展目標(biāo)。
  • 有專(zhuān)業(yè)講師團(tuán)隊(duì),提供定制化培訓(xùn)課程,滿(mǎn)足企業(yè)成長(zhǎng)需求。
金口財(cái)演講口才培訓(xùn)學(xué)校 - 菁英管訓(xùn)班
  • 課程對(duì)象:企業(yè)管理者
  • 課程方式:小班教學(xué)+案例研討+角色扮演+工具指導(dǎo)+實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 + 現(xiàn)場(chǎng)答疑
  • 課程特點(diǎn):通過(guò)案例研討引導(dǎo)學(xué)員主動(dòng)思維,自我探索與提升;通過(guò)多種互動(dòng)方式加深學(xué)員對(duì)知識(shí)的理解,突出趣味性;注重工具和方法的實(shí)操指導(dǎo),突出實(shí)用性。
資深講師鄒文強(qiáng)
  • 從業(yè)經(jīng)歷:從國(guó)有事業(yè)單位、知名民企到跨國(guó)上市外企,最終成為獨(dú)立商業(yè)講師,深耕企業(yè)管理培訓(xùn)領(lǐng)域16年。
  • 服務(wù)企業(yè):中國(guó)移動(dòng)、國(guó)家電網(wǎng)、中國(guó)銀行、華潤(rùn)集團(tuán)、中國(guó)建設(shè)銀行等。
  • 著作:《我的前程我做主——職業(yè)生涯管理》,出版后迅速風(fēng)靡職場(chǎng),再版數(shù)次,銷(xiāo)量近百萬(wàn)。

相關(guān)術(shù)語(yǔ)解釋?zhuān)?/p>

  • VDA6.3:是德國(guó)汽車(chē)工業(yè)聯(lián)合會(huì)(VDA)制定的過(guò)程審核標(biāo)準(zhǔn),用于對(duì)汽車(chē)行業(yè)的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)過(guò)程等進(jìn)行審核和評(píng)估,以確保產(chǎn)品和過(guò)程的質(zhì)量。
  • TTT:即Training The Trainer,意為培訓(xùn)培訓(xùn)師,是一種針對(duì)培訓(xùn)師的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)課程,旨在提升培訓(xùn)師的專(zhuān)業(yè)技能和教學(xué)能力。
  • 彈性PMC:PMC即Production Material Control,生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制。彈性PMC強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求控制的靈活性,以更好地應(yīng)對(duì)客戶(hù)需求的變化和市場(chǎng)的不確定性。



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