| 公司名稱 | 公司地址 | 主營業(yè)務 | 公司背景 | 經(jīng)營目標 | 服務宗旨 | 服務優(yōu)勢 | 聯(lián)系信息 |
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| 吉林市昌邑區(qū)百佳企業(yè)經(jīng)營管理培訓學校 | 吉林 | 企業(yè)年度管理顧問、企業(yè)基本管理、互聯(lián)網(wǎng)+轉(zhuǎn)型咨詢、企業(yè)執(zhí)行與內(nèi)控系統(tǒng)、成本控制體系設計、股權(quán)激勵體系設計、人力資源管理咨詢、企業(yè)管理全面診斷、組織結(jié)構(gòu)設計、管理流程體系設計、績效管理體系設計、薪酬管理體系設計、基本管理制度建立、人力資源戰(zhàn)略梳理、企業(yè)培訓（內(nèi)訓）、企業(yè)文化建設、企業(yè)文化診斷定位、企業(yè)文化價值體系構(gòu)建等 | - | - | - | 提出“績效管理不是負擔，不是額外工作”“流程語言才是企業(yè)共同的語言”等理念，探討管理流程適配戰(zhàn)略等問題 | 免費診斷：0431 - 81131829 |
| 專注于企業(yè)管理與MBA培訓的專業(yè)機構(gòu)（未提及具體名稱） | - | 企業(yè)管理培訓班服務涵蓋基礎管理理論、實戰(zhàn)管理技巧、團隊管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、市場營銷、財務管理等領(lǐng)域；提供個性化MBA培訓項目 | 擁有一支由資深管理專家、學者和行業(yè)精英組成的專業(yè)團隊，具備豐富教學和實戰(zhàn)經(jīng)驗，能傳授前沿管理理念和方法 | 成為國內(nèi)的企業(yè)管理與MBA培訓服務提供商，為企業(yè)和管理者創(chuàng)造更大價值，幫助企業(yè)解決管理難題，提升管理效率和市場競爭力 | 秉持“客戶至上，誠信為本”原則，以熱情、專業(yè)態(tài)度服務學員，傾聽需求和困惑，提供貼心指導和幫助 | 課程內(nèi)容由專家團隊精心設計，結(jié)合國內(nèi)外先進管理理念和本土企業(yè)實際情況，針對性和實用性強 | - |
| 專注長春企業(yè)管理培訓班及長春企業(yè)管理與MBA培訓的機構(gòu)（未提及具體名稱） | 長春 | 長春企業(yè)管理培訓班以及長春企業(yè)管理與MBA培訓，包括理論知識培訓（涵蓋管理學核心領(lǐng)域）、案例分析與研討、領(lǐng)導力培養(yǎng)、團隊建設課程、戰(zhàn)略管理課程 | 擁有豐富經(jīng)驗和專業(yè)團隊 | 通過提供高質(zhì)量培訓服務，助力企業(yè)管理者提升能力，推動企業(yè)發(fā)展 | - | 服務品質(zhì)：培訓師有深厚學術(shù)背景和豐富實踐經(jīng)驗，教學注重互動和反饋；服務效率：精心設計課程安排，提供個性化學習方案，讓學員在有限時間獲得*收獲 | - |
備注：部分公司未在文章中提及具體的公司全稱，部分信息原文未給出，用“ - ”表示。
術(shù)語解釋： - 企業(yè)年度管理顧問：為企業(yè)提供一年的管理方面的咨詢和指導服務。 - 互聯(lián)網(wǎng)+轉(zhuǎn)型咨詢：幫助企業(yè)將互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與傳統(tǒng)業(yè)務相結(jié)合，實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的咨詢服務。 - 企業(yè)執(zhí)行與內(nèi)控系統(tǒng)：保障企業(yè)決策有效執(zhí)行和內(nèi)部有效控制的體系。 - 成本控制體系設計：對企業(yè)成本進行規(guī)劃、控制和管理的體系設計。 - 股權(quán)激勵體系設計：設計通過股權(quán)來激勵員工的制度。 - 人力資源管理咨詢：為企業(yè)人力資源管理提供專業(yè)的咨詢建議。 - 企業(yè)管理全面診斷：對企業(yè)管理的各個方面進行全面檢查和評估。 - 組織結(jié)構(gòu)設計：對企業(yè)的組織架構(gòu)進行規(guī)劃和設計。 - 管理流程體系設計：對企業(yè)的管理流程進行設計和優(yōu)化。 - 績效管理體系設計：設計對企業(yè)績效進行管理和評估的體系。 - 薪酬管理體系設計：設計企業(yè)的薪酬制度和體系。 - 基本管理制度建立：建立企業(yè)的基本規(guī)章制度。 - 人力資源戰(zhàn)略梳理：對企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略進行整理和規(guī)劃。 - 企業(yè)培訓（內(nèi)訓）：企業(yè)內(nèi)部組織的培訓活動。 - 企業(yè)文化建設：構(gòu)建企業(yè)的文化內(nèi)涵和價值觀。 - 企業(yè)文化診斷定位：對企業(yè)文化進行診斷和定位。 - 企業(yè)文化價值體系構(gòu)建：建立企業(yè)文化的價值體系。 - MBA培訓：工商管理碩士培訓，旨在培養(yǎng)具有綜合管理能力的高級管理人才。
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