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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師

項(xiàng)目企業(yè)管理培訓(xùn):提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵秘籍!

2025-09-06 18:52:33
 
講師:管理培訓(xùn) 瀏覽次數(shù):40
 機(jī)構(gòu)名稱 培訓(xùn)特色 服務(wù)企業(yè)類型 相關(guān)資質(zhì) 培訓(xùn)成果 上海清暉管
機(jī)構(gòu)名稱 培訓(xùn)特色 服務(wù)企業(yè)類型 相關(guān)資質(zhì) 培訓(xùn)成果
上海清暉管理咨詢有限公司 擁有18年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),提供持續(xù)性咨詢與顧問(wèn)服務(wù),傳遞項(xiàng)目管理價(jià)值 1000 + 企業(yè)客戶 項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(*?)注冊(cè)全球教育培訓(xùn)服務(wù)商(Global R.E.P.No.2460)、全球咨詢服務(wù)商(Global R.C.P. No.15 - 0232),中國(guó)國(guó)際人才交流基金會(huì)授權(quán)項(xiàng)目管理培訓(xùn)、考試、咨詢服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu) 累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員200000 + 人次,為上千家企業(yè)提供專業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢服務(wù)
越臻咨詢 2023年傾力打造全需求導(dǎo)向設(shè)計(jì)的定制化企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程,注重定制 + 實(shí)戰(zhàn)化課程設(shè)計(jì),采用360度全景調(diào)研,輔助場(chǎng)景化學(xué)習(xí)模式及翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)引導(dǎo)技術(shù) 世界500強(qiáng)企業(yè)、大型央企、發(fā)展中的中小企業(yè) 美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(*?)注冊(cè)教育培訓(xùn)服務(wù)商(R.E.P.No.4919) 為諸多企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù),學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)項(xiàng)目管理*實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)并不斷完善自身
深耕項(xiàng)目管理企業(yè)培訓(xùn)及咨詢領(lǐng)域的機(jī)構(gòu) 深耕項(xiàng)目管理企業(yè)培訓(xùn)及咨詢領(lǐng)域14年 多家世界500強(qiáng)中國(guó)區(qū)企業(yè) 美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)授權(quán)教育注冊(cè)商,國(guó)內(nèi)知名項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 為1000多家企業(yè)提供超過(guò)2300場(chǎng)次的定制化項(xiàng)目管理培訓(xùn)

注釋:

*?:項(xiàng)目管理協(xié)會(huì),是一個(gè)國(guó)際性組織,在項(xiàng)目管理領(lǐng)域具有廣泛影響力和權(quán)威性。

R.E.P.:注冊(cè)教育培訓(xùn)服務(wù)商,獲得該資質(zhì)意味著機(jī)構(gòu)具備提供專業(yè)項(xiàng)目管理教育培訓(xùn)的能力和水平。

R.C.P.:全球咨詢服務(wù)商,代表機(jī)構(gòu)在項(xiàng)目管理咨詢服務(wù)方面擁有專業(yè)能力和資質(zhì)。

引言

在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)面臨著日益復(fù)雜的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。項(xiàng)目管理作為一種有效的管理方法,能夠幫助企業(yè)提高效率、降低成本、提升質(zhì)量,從而增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。因此,項(xiàng)目企業(yè)管理培訓(xùn)成為了企業(yè)發(fā)展的重要需求。通過(guò)專業(yè)的培訓(xùn),企業(yè)可以培養(yǎng)出高素質(zhì)的項(xiàng)目管理人才,提升團(tuán)隊(duì)的整體能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。本文將深入探討項(xiàng)目企業(yè)管理培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容,為企業(yè)和相關(guān)人員提供有價(jià)值的參考。

項(xiàng)目管理培訓(xùn)的重要性

在項(xiàng)目型企業(yè)或以項(xiàng)目為主要工作形態(tài)的企業(yè)中,項(xiàng)目管理人才是企業(yè)最核心的人才隊(duì)伍。項(xiàng)目經(jīng)理人才隊(duì)伍水平的高低直接關(guān)系到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)水平和項(xiàng)目最終的盈利水平?,F(xiàn)代項(xiàng)目具有緊迫性、獨(dú)特性和不確定性,在執(zhí)行過(guò)程中還會(huì)遇到各種“風(fēng)險(xiǎn)”。據(jù)國(guó)際有關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,現(xiàn)代項(xiàng)目的成功率只有30%,高達(dá)70%的失敗率讓企業(yè)不得不重視自身項(xiàng)目管理的解決方案。

通過(guò)項(xiàng)目管理培訓(xùn),企業(yè)可以培養(yǎng)出具備專業(yè)知識(shí)和技能的項(xiàng)目管理人才,他們能夠更好地應(yīng)對(duì)項(xiàng)目中的各種挑戰(zhàn),降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),提高項(xiàng)目成功率。同時(shí),培訓(xùn)還可以提升員工的整體素質(zhì)和能力,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力和執(zhí)行力,從而提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。

項(xiàng)目管理的發(fā)展歷程

從四十年代中期到六十年代,項(xiàng)目管理主要應(yīng)用于發(fā)達(dá)國(guó)家的國(guó)防工程建設(shè)和工業(yè)/民用工程建設(shè)方面。當(dāng)時(shí)采用的傳統(tǒng)項(xiàng)目管理方法主要致力于項(xiàng)目的預(yù)算、規(guī)劃和為達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo)而借用的一些一般運(yùn)營(yíng)管理的方法,在相對(duì)較小的范圍內(nèi)開展管理活動(dòng)。此時(shí)的項(xiàng)目經(jīng)理僅僅被看作是具體執(zhí)行者,被動(dòng)地接受任務(wù)并根據(jù)上級(jí)指令完成項(xiàng)目。

80年代之后,項(xiàng)目管理進(jìn)入現(xiàn)代項(xiàng)目管理階段。隨著全球性競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,項(xiàng)目活動(dòng)日益擴(kuò)大和復(fù)雜,項(xiàng)目數(shù)量急劇增加,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)規(guī)模不斷擴(kuò)大,項(xiàng)目相關(guān)利益者的沖突不斷增加,降低項(xiàng)目成本的壓力不斷上升等情況的出現(xiàn),迫使政府部門、企業(yè)等投入大量人力和物力去研究和認(rèn)識(shí)項(xiàng)目管理的基本原理,開發(fā)和使用項(xiàng)目管理的具體方法。

項(xiàng)目管理的基本概念和特征

項(xiàng)目管理就是運(yùn)用科學(xué)的理論和方法對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)確定的目標(biāo),是融決策、管理、效益為一體的組織、過(guò)程和方法的集合。項(xiàng)目具有惟一性(專門性)、一次性(短期性)、整體性、多目標(biāo)性、壽命周期階段性等特征。項(xiàng)目管理的定義具有獨(dú)特的過(guò)程,有開始和結(jié)束日期,由一系列相互協(xié)調(diào)和受控的活動(dòng)組成,過(guò)程的實(shí)施是為了達(dá)到規(guī)定的目標(biāo)。

專業(yè)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

上海清暉管理咨詢有限公司

上海清暉管理咨詢有限公司是項(xiàng)目管理領(lǐng)域的知名機(jī)構(gòu)。它是項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(*?)注冊(cè)全球教育培訓(xùn)服務(wù)商(Global R.E.P.No.2460)、全球咨詢服務(wù)商(Global R.C.P. No.15 - 0232),也是中國(guó)國(guó)際人才交流基金會(huì)授權(quán)項(xiàng)目管理培訓(xùn)、考試、咨詢服務(wù)專業(yè)機(jī)構(gòu)。該機(jī)構(gòu)創(chuàng)立十八年以來(lái),已累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員十余萬(wàn)人次,并為上千家企業(yè)提供了專業(yè)的管理培訓(xùn)與咨詢服務(wù),在全國(guó)有較大影響力。它在20 + 個(gè)城市開課,與1000 + 企業(yè)客戶合作共贏,累計(jì)培訓(xùn)人次達(dá)200000 + 。

越臻咨詢

越臻咨詢針對(duì)企業(yè)在培養(yǎng)項(xiàng)目管理人才過(guò)程中面臨的問(wèn)題,如現(xiàn)有項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍水平評(píng)估、有針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃制定、學(xué)員參與度和感知度提升、培訓(xùn)效果把控、培訓(xùn)落地應(yīng)用推動(dòng)等,在2023年傾力打造全需求導(dǎo)向設(shè)計(jì)的定制化企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課程。該課程注重定制 + 實(shí)戰(zhàn)化課程設(shè)計(jì),采用越臻專業(yè)的360度全景調(diào)研,輔助場(chǎng)景化學(xué)習(xí)模式及翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)引導(dǎo)技術(shù),全面顛覆傳統(tǒng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。越臻咨詢是美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(*?)注冊(cè)教育培訓(xùn)服務(wù)商(R.E.P.No.4919),已經(jīng)為諸多世界500強(qiáng)企業(yè)、大型央企以及發(fā)展中的中小企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)和咨詢服務(wù)。

深耕項(xiàng)目管理企業(yè)培訓(xùn)及咨詢領(lǐng)域的機(jī)構(gòu)

還有一家深耕項(xiàng)目管理企業(yè)培訓(xùn)及咨詢領(lǐng)域14年的機(jī)構(gòu),它是美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)授權(quán)教育注冊(cè)商、國(guó)內(nèi)知名項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),是多家世界500強(qiáng)中國(guó)區(qū)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)戰(zhàn)略合作伙伴。累計(jì)至今,已經(jīng)為1000多家企業(yè)提供超過(guò)2300場(chǎng)次的定制化項(xiàng)目管理培訓(xùn)。

項(xiàng)目管理培訓(xùn)課程的特點(diǎn)和收益

項(xiàng)目羅盤課程

項(xiàng)目羅盤課程運(yùn)用系統(tǒng)的頂層方法論,從受訓(xùn)單位所在的行業(yè)、企業(yè)特性、人、流程、工具、方法論六個(gè)閉環(huán)進(jìn)行設(shè)計(jì)與構(gòu)思,結(jié)合美國(guó)*/英國(guó)*/國(guó)際EXIN項(xiàng)目體系/敏捷體系/行業(yè)實(shí)踐案例,形成項(xiàng)目管理的方法與路徑。參與學(xué)習(xí)此課程至少可以得到五大收益:全面系統(tǒng)地掌握全球領(lǐng)先的項(xiàng)目管理體系,建立項(xiàng)目管理的羅盤思維;結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),掌握項(xiàng)目管理在企業(yè)當(dāng)中的具體運(yùn)用;提升項(xiàng)目當(dāng)中溝通協(xié)作能力、問(wèn)題分析解決能力;結(jié)合企業(yè)行業(yè),提供全套項(xiàng)目管理模板資料供借鑒使用;學(xué)習(xí)知名企業(yè)的標(biāo)桿實(shí)戰(zhàn)案例。該課程具有實(shí)踐導(dǎo)向、系統(tǒng)導(dǎo)向、工具導(dǎo)向等特色,培訓(xùn)過(guò)程中建立項(xiàng)目組,全過(guò)程演練企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目,其中理論講解40%,案例分析10%,小組練習(xí)40%,項(xiàng)目小游戲5%,互動(dòng)答疑5% 。

越臻咨詢課程

越臻咨詢的課程通過(guò)360度全景調(diào)研,結(jié)合行業(yè)項(xiàng)目管理*實(shí)踐和企業(yè)實(shí)際項(xiàng)目管理痛點(diǎn),能*程度地幫助到項(xiàng)目管理在企業(yè)中的有效應(yīng)用,幫助企業(yè)提升項(xiàng)目的成功率。同時(shí),在為企業(yè)服務(wù)的過(guò)程中,越臻咨詢不斷學(xué)習(xí)優(yōu)秀企業(yè)的項(xiàng)目管理*實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),完善和提升自身。

優(yōu)秀的培訓(xùn)講師

在項(xiàng)目管理培訓(xùn)領(lǐng)域,有許多優(yōu)秀的培訓(xùn)講師。例如中級(jí)經(jīng)濟(jì)管理師,擅長(zhǎng)場(chǎng)景代入教學(xué),能將實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練成果進(jìn)行提煉重點(diǎn)、匯總公式,讓知識(shí)切實(shí)落地;高級(jí)禮儀培訓(xùn)師,擅長(zhǎng)禮儀培訓(xùn);管理技能提升訓(xùn)練專家,擅長(zhǎng)管理技能提升、高效溝通、執(zhí)行力打造等;國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師,擅長(zhǎng)授課技巧、課程開發(fā)、演講魅力表達(dá)、結(jié)構(gòu)性思維等。他們?cè)诓煌牡貐^(qū),如石家莊、泉州、北京等地,憑借豐富的9年經(jīng)驗(yàn),為學(xué)員提供專業(yè)的培訓(xùn)服務(wù)。

不同城市的項(xiàng)目管理培訓(xùn)班

北京、上海、廣州、深圳、天津等城市都有豐富的項(xiàng)目管理培訓(xùn)班。在北京,有惠德培訓(xùn)的《數(shù)字化時(shí)代的項(xiàng)目管理》招生簡(jiǎn)章、PMP培訓(xùn)(錄播 + 考前直播沖刺),中培IT培訓(xùn)的綜合素養(yǎng)通用類課程復(fù)制集訓(xùn)營(yíng)等;上海有上?;莸屡嘤?xùn)、上海名課堂企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)等提供的項(xiàng)目管理培訓(xùn);廣州有廣州中人網(wǎng)、時(shí)代華商的相關(guān)項(xiàng)目管理課程;深圳有德財(cái)無(wú)憂的項(xiàng)目管理全真模擬實(shí)戰(zhàn)、深圳市蟲之教育的PMP課程等;天津有天津名課堂企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)的項(xiàng)目管理培訓(xùn)及綜合素養(yǎng)通用類課程復(fù)制集訓(xùn)營(yíng)。這些培訓(xùn)班為不同地區(qū)的企業(yè)和學(xué)員提供了多樣化的選擇。

企業(yè)開展項(xiàng)目管理培訓(xùn)面臨的問(wèn)題及解決方法

企業(yè)在培養(yǎng)項(xiàng)目管理人才的實(shí)際操作工作中,面臨著諸多問(wèn)題。如不清楚現(xiàn)有的項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍水平到底如何,難以確定哪些方面急需重點(diǎn)改進(jìn);在制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),不知道如何有針對(duì)性地、分步驟地進(jìn)行;在培訓(xùn)過(guò)程中,難以提升學(xué)員的參與度和感知度;對(duì)于培訓(xùn)效果的把控,不能僅僅依賴滿意度問(wèn)卷;培訓(xùn)難以觸動(dòng)、啟發(fā)企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)的意識(shí),在組織層面推動(dòng)項(xiàng)目管理方法的應(yīng)用;培訓(xùn)后的落地應(yīng)用推動(dòng)措施不足,學(xué)員難以在工作中學(xué)以致用。

針對(duì)這些問(wèn)題,企業(yè)可以采取以下解決方法。首先,通過(guò)專業(yè)的評(píng)估工具和方法,對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目經(jīng)理隊(duì)伍進(jìn)行全面評(píng)估,了解他們的優(yōu)勢(shì)和不足,從而確定培訓(xùn)的重點(diǎn)方向。其次,制定培訓(xùn)計(jì)劃時(shí),要結(jié)合企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和項(xiàng)目實(shí)際需求,分階段、分層次地進(jìn)行,確保培訓(xùn)的針對(duì)性和系統(tǒng)性。在培訓(xùn)過(guò)程中,可以采用多樣化的教學(xué)方法,如案例分析、小組討論、實(shí)戰(zhàn)演練等,提高學(xué)員的參與度和感知度。對(duì)于培訓(xùn)效果的評(píng)估,要采用多元化的指標(biāo),除了滿意度問(wèn)卷外,還可以包括學(xué)員的技能提升、項(xiàng)目績(jī)效改善等方面。為了推動(dòng)培訓(xùn)在組織層面的應(yīng)用,可以加強(qiáng)與企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)的溝通和合作,讓他們認(rèn)識(shí)到項(xiàng)目管理的重要性,并積極參與到培訓(xùn)和推廣工作中。最后,要建立完善的培訓(xùn)落地應(yīng)用機(jī)制,如提供實(shí)踐指導(dǎo)、設(shè)立激勵(lì)機(jī)制等,幫助學(xué)員將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。

結(jié)論

項(xiàng)目企業(yè)管理培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。通過(guò)專業(yè)的培訓(xùn),企業(yè)可以培養(yǎng)出高素質(zhì)的項(xiàng)目管理人才,提升團(tuán)隊(duì)的整體能力,降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn),提高項(xiàng)目成功率,從而增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。上海清暉管理咨詢有限公司、越臻咨詢等專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),以及優(yōu)秀的培訓(xùn)講師和多樣化的培訓(xùn)課程,為企業(yè)提供了豐富的選擇。同時(shí),企業(yè)在開展培訓(xùn)過(guò)程中,要充分認(rèn)識(shí)到面臨的問(wèn)題,并采取有效的解決方法,確保培訓(xùn)的效果和落地應(yīng)用。

展望未來(lái),隨著市場(chǎng)環(huán)境的不斷變化和企業(yè)發(fā)展的需求,項(xiàng)目管理培訓(xùn)將不斷創(chuàng)新和完善。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將提供更加個(gè)性化、專業(yè)化的培訓(xùn)服務(wù),培訓(xùn)課程將更加注重實(shí)踐和應(yīng)用,培訓(xùn)方式也將更加多樣化和智能化。企業(yè)應(yīng)積極關(guān)注項(xiàng)目管理培訓(xùn)的發(fā)展趨勢(shì),不斷提升自身的項(xiàng)目管理水平,以適應(yīng)市場(chǎng)的變化和挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。




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