項目 | 詳情 |
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揚州某人力資源培訓機構 |
服務介紹:提供專業(yè)揚州人力資源培訓,企業(yè)管理與MBA培訓是核心業(yè)務之一。培訓全面且具針對性,涵蓋戰(zhàn)略管理、市場營銷等核心領域,可個性化定制。培訓師經驗豐富、理論深厚,能結合理論與實際。 服務流程:先進行需求調研,再依據結果設計課程方案,培訓中注重互動實踐,結束后進行效果評估和反饋收集。 業(yè)務模式:多元化,有線下課堂培訓、線上學習資源,與企業(yè)開展定制化內訓服務,強調理論與實踐融合,培養(yǎng)學員實際操作和解決問題能力。 |
某企業(yè)管理文化培訓 |
企業(yè)家故事:要講好“我是誰;我們是誰;我們向何處去”三個故事。目標共同化源于對現(xiàn)狀、問題、原因、舉措的共識。 管理要點:要把人用好、留??;企業(yè)家領導力體現(xiàn)在指明方向、發(fā)揮人際影響力、長期以身作則;當前企業(yè)管理制度化執(zhí)行方式面臨挑戰(zhàn),需更新管理者心智模式和創(chuàng)新理念。 |
管理咨詢公司 |
項目服務:每個項目派2 - 4名專職咨詢師進駐企業(yè)6 - 12個月,進行全方位變革,與企業(yè)人共同工作,針對核心問題量身定制解決方案。 培訓課程:根據企業(yè)需求調研后設計課程,結合企業(yè)實際情況培訓,到工作現(xiàn)場指導,解決實際問題。 管理研究:管理變革是一場革命,痛苦程度決定改善成效。 |
企業(yè)管理咨詢培訓費用 |
費用組成:包括咨詢費(根據項目復雜程度、專家經驗和時間收取)、培訓費(含講師薪酬、資料費、場地費等)、差旅費(專家往返機票、住宿費、交通費等)、其他費用(如數(shù)據費、評估費等)。 收費標準:有固定費用標準(按學時或天數(shù))、按比例收費標準(按企業(yè)培訓投入占員工工資比例)、按實際培訓費用收費標準(根據具體培訓情況和費用)、按模塊收費標準(課程按模塊劃分,各模塊收費不同)。 具體費用因素:培訓課程費用(管理類較高,技術類較低)、場地費用(根據場地大小、使用時間)、培訓材料費用、培訓師費用(知名培訓師較高)、其他費用(交通、住宿等)。 |
揚州奧馳企業(yè)管理咨詢有限公司 |
成立時間:2012年6月。 公司性質:專門從事企業(yè)管理開發(fā)、研究、服務的專業(yè)機構。 師資力量:擁有多位大型企業(yè)高管資深管理專家,與南京大學、南京財經大學、揚州大學等高校合作,組成強大師資陣容。 服務對象:專注為中國成長型企業(yè)提供企業(yè)管理體系專業(yè)培訓輔導與服務。 |
揚州市廣陵區(qū)聯(lián)誠企業(yè)管理咨詢服務中心 |
公司性質:民營公司。 規(guī)模:未知。 行業(yè):專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會) 、外包服務。 |
揚州注冊會計師培訓 |
培訓宗旨:使學員能獨立處理會計實際操作、納稅和工商年檢等事務,能手工和電腦做賬,進行財務分析,勝任企業(yè)主辦會計,為就業(yè)和工作提供雙重保險。 培訓對象:有會計上崗證但缺乏實際全盤賬務稅務操作者;有會計稅務理論知識但缺乏實際工作經驗者;企業(yè)從事出納等工作想提高會計稅務水平者;想運用賬務稅務知識管理企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。 培訓內容:以工業(yè)企業(yè)增值稅一般納稅人為主,兼顧其他各類型企業(yè)。 |
術語解釋:
- MBA培訓:工商管理碩士培訓,旨在培養(yǎng)具有戰(zhàn)略眼光、綜合管理能力和創(chuàng)新精神的高級管理人才。
- 企業(yè)管理咨詢:由具有豐富經營理論知識和實踐經驗的專家,與企業(yè)有關人員密切配合,應用科學的方法對企業(yè)進行調研、診斷,找出存在的問題,分析產生問題的原因,并提出解決方案,指導方案的推行實施,以達到解決問題、達成企業(yè)的經營目標、推動企業(yè)健康穩(wěn)健發(fā)展的目的。
- 企業(yè)內訓:企業(yè)內部為提升員工素質和業(yè)務能力而開展的培訓活動,通常根據企業(yè)自身需求和特點定制課程。
- 增值稅一般納稅人:是指年應征增值稅銷售額超過財政部規(guī)定的小規(guī)模納稅人標準的企業(yè)和企業(yè)性單位。一般納稅人的特點是增值稅進項稅額可以抵扣銷項稅額。
備注:企業(yè)管理培訓收費受多種因素影響,如課程內容、培訓機構、課程時長、學員人數(shù)等。市場價格差異較大,管理培訓課程價格一般在幾千到幾萬元人民幣之間,高端課程價格可能更高。涉及*管理理念和技術的課程,以及包含更多內容的套餐課程,價格通常相對較高。學員人數(shù)越多,培訓機構報價可能相應降低。
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