在蘭州，有多家優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn)機構(gòu)，其中較為突出的有甘肅致恦教育、蘭州文都考研和蘭州優(yōu)路教育。
一、甘肅致恦教育
甘肅致恦教育是由國家主管部門正式審批備案的專業(yè)美學(xué)技術(shù)學(xué)校，得到了甘肅省的支持。學(xué)校由超琪企業(yè)辦校，是國內(nèi)*的專業(yè)美學(xué)教育品牌。學(xué)校位于西北中心城市蘭州，是西北地區(qū)美學(xué)教育界的重要力量。學(xué)校占地1278多平方米，是一所獨立的院校，擁有先進的多媒體教學(xué)設(shè)備和全校免費wlan網(wǎng)絡(luò)覆蓋。
學(xué)校開設(shè)了彩妝、美發(fā)、美甲、美睫、半*、皮膚管理、美容、美牙等美學(xué)專業(yè)，擁有一支實力雄厚的教育團隊。至今，學(xué)校已為社會培養(yǎng)出了數(shù)萬名優(yōu)秀并具有競爭力的從業(yè)人員。
二、蘭州文都考研
蘭州文都考研是一家專注于考研培訓(xùn)的機構(gòu)，提供了考研公共課、考研專業(yè)課、專業(yè)碩士、考研高端輔導(dǎo)、考研集訓(xùn)營、MBA輔導(dǎo)、GCT輔導(dǎo)等項目。其師資團隊由全國考研業(yè)界輔導(dǎo)老師組成，對閱卷和命題規(guī)律有深刻的了解。蘭州文都考研本著由淺入深，循序漸進的科學(xué)授課原則，已成為考研培訓(xùn)領(lǐng)域的品牌。
三、蘭州優(yōu)路教育
蘭州優(yōu)路教育主要從事建筑工程類執(zhí)業(yè)資格的考前培訓(xùn)，已在業(yè)內(nèi)成為領(lǐng)跑品牌。與眾多知名高校和建設(shè)工程、財經(jīng)、醫(yī)藥衛(wèi)生等領(lǐng)域各大協(xié)會及相關(guān)部門保持著良好的合作關(guān)系，為各級各類職業(yè)人士提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。在建造師、造價師、監(jiān)理工程師等建設(shè)工程領(lǐng)域的高端執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)方面，蘭州優(yōu)路教育無論是從規(guī)模上還是質(zhì)量上，都達到了業(yè)內(nèi)領(lǐng)先水平。
以上排名及介紹僅供參考，如需更多信息可訪問各機構(gòu)官網(wǎng)或相關(guān)教育信息平臺進行了解。
甘肅省人民國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會內(nèi)設(shè)機構(gòu)及其職責(zé)
甘肅省人民國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會下設(shè)多個內(nèi)設(shè)機構(gòu)，分別承擔(dān)不同的職責(zé)。
（一）辦公室（黨委辦公室）
該機構(gòu)主要負責(zé)機關(guān)的文電、會議、機要、檔案工作，承擔(dān)信息、保密、政務(wù)公開、接待等工作。該機構(gòu)還負責(zé)黨委會和主任辦公會議決定事項的督辦工作，以及機關(guān)的財務(wù)管理工作等。
（二）政策法規(guī)處（研究室）
該機構(gòu)主要負責(zé)國有資產(chǎn)管理體制改革和國有企業(yè)改革發(fā)展等重大問題的調(diào)查研究工作，起草重要文件和報告，制定國有資產(chǎn)管理和監(jiān)督的地方性法規(guī)草案等。
（三）其他內(nèi)設(shè)機構(gòu)
委員會還設(shè)有規(guī)劃發(fā)展處、財務(wù)監(jiān)督處、產(chǎn)權(quán)管理處、企業(yè)改革處等多個內(nèi)設(shè)機構(gòu)，分別負責(zé)國有經(jīng)濟布局和結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、所監(jiān)管企業(yè)財務(wù)預(yù)決算、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)界定和登記等工作。還有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理處、黨建工作處、宣傳工作處等多個與人才培養(yǎng)和思想建設(shè)相關(guān)的部門。
指導(dǎo)監(jiān)管企業(yè)穩(wěn)定工作
負責(zé)監(jiān)管企業(yè)的信訪、應(yīng)急管理及穩(wěn)定工作，協(xié)調(diào)處理群體性事件，處理職工群眾來信來訪，并承擔(dān)相關(guān)國家機關(guān)交辦的信訪事項。
機關(guān)黨委職責(zé)
機關(guān)黨委負責(zé)管理委機關(guān)及直屬單位的黨群工作，包括黨的建設(shè)、組織工作、宣傳工作等。
省國資委紀委及內(nèi)設(shè)機構(gòu)
省國資委紀委（省監(jiān)察廳駐省國資委監(jiān)察專員辦公室）根據(jù)相關(guān)法規(guī)，負責(zé)監(jiān)管企業(yè)的紀律檢查工作。內(nèi)部設(shè)有案件檢查室和案件審理室，專門負責(zé)案件的調(diào)查和審理。
甘肅省人力資源和社會保障廳內(nèi)設(shè)機構(gòu)
（一）辦公廳
負責(zé)機關(guān)的文電、會務(wù)、機要、文書檔案等日常工作，以及省人大代表、省政協(xié)委員提案、建議的辦理，并負責(zé)機關(guān)工作的督辦落實。
（二）政策法規(guī)與新聞宣傳處
負責(zé)起草相關(guān)法規(guī)草案和規(guī)章，開展政策研究工作，承擔(dān)規(guī)范性文件的合法性審核及政策法規(guī)匯編工作，同時負責(zé)人力資源和社會保障新聞發(fā)布、政策宣傳等工作。
（三）規(guī)劃財務(wù)處
制定全省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃，審核社會保險基金預(yù)決算，負責(zé)信息化建設(shè)規(guī)劃和項目管理規(guī)劃，承擔(dān)統(tǒng)計管理工作等。
（四）就業(yè)促進處
負責(zé)全省就業(yè)規(guī)劃和年度計劃的制定，擬訂創(chuàng)業(yè)、勞動者平等就業(yè)等相關(guān)政策，規(guī)范服務(wù)管理，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)政策等。
（五）人力資源市場處
負責(zé)全省人力資源市場發(fā)展規(guī)劃的制定和實施，指導(dǎo)和監(jiān)督職業(yè)中介機構(gòu)的管理，審批全省性人才交流會等。
（六）軍官轉(zhuǎn)業(yè)安置與自主擇業(yè)處
負責(zé)全省軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置和培訓(xùn)工作，組織擬訂部分企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，落實自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部管理服務(wù)政策等。
（七）職業(yè)能力建設(shè)處
負責(zé)全省城鄉(xiāng)勞動者職業(yè)培訓(xùn)政策的制定和實施，擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)政策等。
（八）專業(yè)技術(shù)人員管理處
負責(zé)全省專業(yè)技術(shù)人員開發(fā)、管理、使用、引進政策的制定和實施，負責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才的規(guī)劃和培養(yǎng)工作等。
（九）職稱管理處及省職稱改革辦公室職責(zé)合并描述
綜合管理全省專業(yè)技術(shù)人員職稱改革工作，完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審制度、資格考試制度、執(zhí)業(yè)資格制度等。
（十）事業(yè)單位人事管理處
負責(zé)全省事業(yè)單位人事制度改革和人事管理工作，擬訂事業(yè)單位人員管理政策等。
（十一）農(nóng)民工工作處職責(zé)調(diào)整描述
負責(zé)農(nóng)民工綜合性政策的制定和實施，維護農(nóng)民工合法權(quán)益，推動相關(guān)政策的落實等。
（十二）勞動關(guān)系與勞動標(biāo)準(zhǔn)處
擬訂勞動關(guān)系政策、勞動合同和集體合同制度實施規(guī)范并監(jiān)督實施，指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負責(zé)人工資收入分配等。
（十三）工資福利處職責(zé)調(diào)整描述
負責(zé)全省機關(guān)、事業(yè)單位工作人員工資收入分配、福利和離退休政策的制定和實施等。
（十四）養(yǎng)老保險處職責(zé)描述
統(tǒng)籌擬訂全省機關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險政策，逐步提高基金統(tǒng)籌層次等。
（十五）失業(yè)保險處職責(zé)描述
負責(zé)制定農(nóng)村社會保險政策、規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)，包括被征地農(nóng)民的社會保障和村干部養(yǎng)老保險。同時負責(zé)整頓和規(guī)范各項農(nóng)村社會保險工作，聯(lián)合相關(guān)部門制定農(nóng)村社會保險基金的管理辦法，并監(jiān)督實施被征地農(nóng)民社會保障措施的審核辦法。
（十九）社會保險基金監(jiān)督處的工作包括：建立社會保險及補充保險基金的監(jiān)督制度和運營政策，并依法監(jiān)督其征繳、支付、管理和運營情況。擬定社會保險的內(nèi)部控制制度和內(nèi)部審計規(guī)則，并組織查處重大案件。還參與制定全省社會保障基金的投資政策。
（二十）調(diào)解仲裁管理處（信訪辦公室）的職責(zé)是：制定勞動、人事爭議調(diào)解仲裁政策并指導(dǎo)全省相關(guān)工作。按照管轄權(quán)限依法處理勞動、人事爭議案件，并負責(zé)受理、組織、協(xié)調(diào)、交辦、轉(zhuǎn)送、督辦人民群眾申訴的勞動、人事信訪事項。
（二十一）勞動監(jiān)察處的職責(zé)包括：制定全省勞動監(jiān)察工作規(guī)劃和制度，并依法組織監(jiān)督檢查。還負責(zé)全省勞動保障監(jiān)察員的培訓(xùn)和管理，指導(dǎo)各級勞動監(jiān)察工作，并協(xié)調(diào)跨區(qū)域勞動者維權(quán)工作。
（二十二）人事處的職責(zé)是：負責(zé)廳機關(guān)、省公務(wù)員局及直屬單位的機構(gòu)編制、人事管理、教育培訓(xùn)、工資福利等工作。還承辦甘肅行政學(xué)院處級干部考察任用、人員調(diào)配和高級職稱申報工作，并制定全省人力資源和社會保障系統(tǒng)職工教育培訓(xùn)工作計劃。
（二十三 留學(xué)回國人員和博士后工作處負責(zé)全省留學(xué)人員、博士后發(fā)展規(guī)劃和配套政策的制定。該處還負責(zé)引進和管理留學(xué)回國人員、海外高層次人才，指導(dǎo)留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園區(qū)建設(shè)及科研資助工作。負責(zé)全省博士后科研流動（工作）站的管理工作，以及國（境）外專業(yè)技術(shù)高層次人才的引進、招聘與管理。
（二十四）外國專家處負責(zé)管理來甘工作的外國專家，包括辦理相關(guān)認證許可事宜。該處還負責(zé)企業(yè)和中等以下教育機構(gòu)聘請國（境）外專家資格的審批，承辦對外國專家的獎勵事宜，以及全省翻譯系列職稱評審委員會的工作。該處還承擔(dān)相關(guān)國際和港澳臺交流與合作事宜，以及機關(guān)的外事接待工作。
（二十五）引智項目管理處負責(zé)制定全省引進國（境）外人才和智力規(guī)劃和政策，管理引進國外智力專項經(jīng)費，并組織實施引進國外專家項目和推廣智力成果。該處還負責(zé)編制年度引智計劃，承擔(dān)引進國外智力信息管理工作，以及國家和省重點聘請外國專家項目和引智成果推廣項目的組織實施、成果評估推廣。還負責(zé)全省出國（境）培訓(xùn)工作的管理及年度培訓(xùn)計劃的編制工作。
機關(guān)黨委則負責(zé)廳機關(guān)、省公務(wù)員局及直屬單位的黨群工作。紀檢、監(jiān)察機構(gòu)則按照相關(guān)規(guī)定另行設(shè)置。
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