第一章 總則
本團(tuán)體的名稱是：中國(guó)機(jī)械工業(yè)企業(yè)管理協(xié)會(huì)，英文名稱CHINA MACHINERY ENTERPRISE MANAGEMENT ASSOCIATION，縮寫：CMMA。
本團(tuán)體是由機(jī)械工業(yè)企事業(yè)單位、有關(guān)管理性社團(tuán)和管理工作者自愿結(jié)成的行業(yè)性的全國(guó)性的非營(yíng)利性的社會(huì)組織。
本協(xié)會(huì)的宗旨：遵守中華人民共和國(guó)憲法，遵循黨和的法律、法規(guī)及各項(xiàng)方針政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，團(tuán)結(jié)和組織機(jī)械工業(yè)從事企業(yè)管理工作的組織和個(gè)人，加強(qiáng)行業(yè)自律，推動(dòng)行業(yè)企業(yè)管理工作的進(jìn)步和創(chuàng)新，促進(jìn)全行業(yè)企業(yè)管理水平及全員整體素質(zhì)的提高。圍繞國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的方針政策，以推進(jìn)機(jī)械工業(yè)企業(yè)建立現(xiàn)代化管理體系為目標(biāo)，向企業(yè)、行業(yè)和經(jīng)濟(jì)管理部門提供服務(wù)、反映訴訟、規(guī)范行為，當(dāng)好聯(lián)系企業(yè)、開展各項(xiàng)企業(yè)管理工作的橋梁、紐帶和助手。
本團(tuán)體接受登記管理機(jī)關(guān)中華人民共和國(guó)民政部和業(yè)務(wù)主管單位*國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
本團(tuán)體的住所：北京市宣武區(qū)廣安門外大街甲397號(hào)。
第二章 業(yè)務(wù)范圍
1. 協(xié)助組織制訂、修訂行業(yè)機(jī)械工業(yè)各類管理標(biāo)準(zhǔn)并貫徹實(shí)施；
2. 開展機(jī)械工業(yè)企業(yè)管理現(xiàn)代化示范工程活動(dòng)。以建設(shè)現(xiàn)代化管理示范企業(yè)為載體，提高行業(yè)企業(yè)管理整體水平；以樹立、宣傳優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作者為載體，培育壯大行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作者隊(duì)伍；以總結(jié)全行業(yè)現(xiàn)代化企業(yè)管理創(chuàng)新成果為載體，交流企業(yè)改革與管理經(jīng)驗(yàn)，推廣改革與管理的創(chuàng)新成果；
3. 引導(dǎo)、促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，探索現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)、企業(yè)戰(zhàn)略管理、信息化建設(shè)、品牌建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)及深化改革、完善管理的新途徑、新方法、新思路；為行業(yè)、企業(yè)的發(fā)展，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力，開展診斷、研究和咨詢工作；
4. 經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)，組織行業(yè)技術(shù)工人開展職工技能鑒定、考核和競(jìng)賽工作，為提供加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)的政策建議和各類人員的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；
5. 溝通信息、協(xié)調(diào)關(guān)系，代表機(jī)械企業(yè)組織參加國(guó)家雇主工作組織開展的三方機(jī)制協(xié)調(diào)和企業(yè)維權(quán)、履行社會(huì)責(zé)任等工作；
6. 組織企業(yè)開展各種形式的國(guó)內(nèi)外管理交流活動(dòng)，國(guó)外管理考察和培訓(xùn)工作。接受委托或根據(jù)市場(chǎng)和行業(yè)發(fā)展需要，組織有關(guān)的展覽活動(dòng)，為企業(yè)提供中介服務(wù)；
7. 圍繞規(guī)范市場(chǎng)秩序，健全各項(xiàng)自律性管理制度，制訂并組織實(shí)施行業(yè)職業(yè)道德準(zhǔn)則，經(jīng)有關(guān)部門同意開展行業(yè)企業(yè)信用評(píng)價(jià)工作，推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和誠(chéng)信建設(shè)，建立完善行業(yè)自律性管理約束機(jī)制，規(guī)范會(huì)員行為，協(xié)調(diào)會(huì)員關(guān)系；
8. 依照有關(guān)規(guī)定，編輯出版有關(guān)期刊，加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)，宣傳黨和國(guó)家的方針政策，普及先進(jìn)科學(xué)的管理知識(shí)，推進(jìn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備和先進(jìn)的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，發(fā)表科學(xué)管理的*成果和有關(guān)著作，為和企業(yè)加強(qiáng)管理提供信息服務(wù)。
第三章 會(huì)員
本團(tuán)體的會(huì)員種類：個(gè)人會(huì)員和單位會(huì)員。
1. 單位會(huì)員：凡登記注冊(cè)、從事機(jī)械工業(yè)的企事業(yè)單位、科研設(shè)計(jì)院所、大中專院校、機(jī)械工業(yè)有關(guān)專業(yè)社團(tuán)，承認(rèn)并遵守本協(xié)會(huì)章程，自愿申請(qǐng)并履行審批手續(xù)后，即可成為本協(xié)會(huì)單位會(huì)員；
2. 個(gè)人會(huì)員：凡在管理理論或管理實(shí)踐中有所成就并具有一定影響的人士，承認(rèn)本協(xié)會(huì)章程，由本人申請(qǐng)并履行審批手續(xù)后，即可成為本協(xié)會(huì)個(gè)人會(huì)員。
申請(qǐng)加入本團(tuán)體的會(huì)員，必須具備下列條件：
1. 擁護(hù)本團(tuán)體的章程；
2. 有加入本團(tuán)體的意愿；
3. 在本團(tuán)體的業(yè)務(wù)（行業(yè)、科學(xué)）領(lǐng)域內(nèi)具有一定的影響。
會(huì)員入會(huì)的程序是：提交入會(huì)申請(qǐng)書；經(jīng)理事會(huì)討論通過；個(gè)人會(huì)員須經(jīng)有關(guān)管理性社團(tuán)或兩名以上個(gè)人會(huì)員推薦；由理事會(huì)或理事會(huì)授權(quán)的機(jī)構(gòu)發(fā)給會(huì)員證。
會(huì)員享有下列權(quán)利：本團(tuán)體的選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)；參加本團(tuán)體舉辦的各項(xiàng)活動(dòng)；獲得本團(tuán)體服務(wù)的優(yōu)先權(quán)；對(duì)本團(tuán)體工作的批評(píng)建議權(quán)和監(jiān)督權(quán)；入會(huì)自愿，退會(huì)自由；優(yōu)先獲得本會(huì)編輯出版的刊物和其他信息資料。
會(huì)員履行下列義務(wù)：執(zhí)行本協(xié)會(huì)的決議；維護(hù)本團(tuán)體合法權(quán)益；完成本團(tuán)體交辦的工作；按規(guī)定交納會(huì)費(fèi)；向本團(tuán)體反映情況，提供有關(guān)資料；遵守協(xié)會(huì)章程。
會(huì)員退會(huì)應(yīng)書面通知本團(tuán)體，并交回會(huì)員證。會(huì)員如果2年不交納會(huì)費(fèi)或不參加本團(tuán)體活動(dòng)的，視為自動(dòng)退會(huì)。會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)勸告無(wú)效，經(jīng)理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)表決通過，予以除名。
第四章 組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、罷免
（一）執(zhí)行會(huì)員大會(huì)的決議。
（二）進(jìn)行理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)以及常務(wù)理事的選舉和罷免工作。
（三）籌備召開會(huì)員大會(huì)，確保會(huì)議的順利進(jìn)行。
（四）向會(huì)員大會(huì)報(bào)告工作成果和財(cái)務(wù)狀況，讓會(huì)員們了解組織的發(fā)展?fàn)顩r。
（五）決定新會(huì)員的接納或現(xiàn)有會(huì)員的除名事宜。
（六）設(shè)立各類辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體組織，以推動(dòng)工作的全面開展。
（七）確定副秘書長(zhǎng)以及各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的任命。
（八）領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體所屬機(jī)構(gòu)的工作，確保各項(xiàng)工作得到有效地組織和實(shí)施。
（九）制定本團(tuán)體內(nèi)部的管理制度，規(guī)范團(tuán)體運(yùn)作。
（十）處理其他重要事項(xiàng)，維護(hù)團(tuán)體的穩(wěn)定和發(fā)展。
理事會(huì)需有超過三分之二的理事出席方可召開，其決議需得到超過三分之二到會(huì)理事的表決同意方能生效。理事會(huì)每年至少召開一次會(huì)議，如遇特殊情況，也可采用通訊方式召開。
本團(tuán)體還設(shè)有常務(wù)理事會(huì)，由理事會(huì)選舉產(chǎn)生，在理事會(huì)議閉會(huì)期間行使相關(guān)職權(quán)，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)。常務(wù)理事會(huì)也需有足夠數(shù)量的常務(wù)理事出席才能召開，其決議需得到超過三分之二的到會(huì)常務(wù)理事表決同意方能生效。常務(wù)理事會(huì)應(yīng)至少每半年召開一次會(huì)議，必要時(shí)也可采用通訊方式召開。
關(guān)于本團(tuán)體的理事長(zhǎng)、副理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)的人選，需滿足一系列條件，如堅(jiān)持黨的路線方針政策、在本團(tuán)體業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)具有較大影響、年齡和身體條件符合規(guī)定、未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰以及具備完全民事行為能力等。
若這些領(lǐng)導(dǎo)人的年齡超過最高任職年齡，需經(jīng)過理事會(huì)的表決通過，并報(bào)請(qǐng)業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的批準(zhǔn)同意后方可任職。他們的任期通常為五年，最長(zhǎng)不得超過兩屆。如遇特殊情況需要延長(zhǎng)任期，須經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)的表決通過，并得到相關(guān)部門的批準(zhǔn)。
本團(tuán)體的法定代表人由理事長(zhǎng)擔(dān)任，負(fù)責(zé)簽署重要文件。如遇特殊情況需由副理事長(zhǎng)或秘書長(zhǎng)擔(dān)任法定代表人，也需得到相關(guān)部門的批準(zhǔn)同意。法定代表人不兼任其他團(tuán)體的法定代表人。
關(guān)于本團(tuán)體的經(jīng)費(fèi)來源和使用原則，主要包括會(huì)費(fèi)、捐贈(zèng)、資助、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的活動(dòng)或服務(wù)收入、利息以及其他合法收入。經(jīng)費(fèi)必須用于章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。本團(tuán)體建立了嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，確保資產(chǎn)來源合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員，實(shí)行會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督。
第四十四條，本團(tuán)體在完成社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)要求的注銷登記流程后，正式終止活動(dòng)。
第四十五條，針對(duì)本團(tuán)體終止后剩余的財(cái)產(chǎn)，我們將在業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的共同監(jiān)督下，依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，將這些資金用于推動(dòng)與本協(xié)會(huì)宗旨相關(guān)的事業(yè)發(fā)展。
第八章為附則。
第四十六條，本章程于2008年4月26日在六屆一次會(huì)員代表大會(huì)上獲得通過。
第四十七條，本章程的解釋權(quán)歸屬于本團(tuán)體的理事會(huì)。
第四十八條，本章程自社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。
本標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)闡述了生產(chǎn)安全標(biāo)準(zhǔn)化的績(jī)效考核要求，適用于公司內(nèi)所有單位。
引用文件包括公司的《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲規(guī)定》、《生產(chǎn)安全事故管理規(guī)定》以及《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》（*令第439號(hào)，2007年4月9日發(fā)布）。
在術(shù)語(yǔ)和定義部分，對(duì)“績(jī)效”和“安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效”進(jìn)行了明確。績(jī)效是指單位在控制和消除安全風(fēng)險(xiǎn)方面所取得的可測(cè)量的結(jié)果，而安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效則是指安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程達(dá)到和保持規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行質(zhì)量。
在運(yùn)行控制部分，詳細(xì)描述了文件與資料、記錄、完善與改進(jìn)等方面的要求。文件和資料應(yīng)清晰明確、易于獲取和使用，安全標(biāo)準(zhǔn)化績(jī)效考核制度應(yīng)易于理解，并定期進(jìn)行評(píng)審和修改。還應(yīng)建立完善的文件和資料發(fā)放清單，以防止誤用。
績(jī)效考核評(píng)定部分詳細(xì)說明了考核的內(nèi)容、方法、頻率以及評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。各考核處室需按月定期進(jìn)行考核，并扣分累積，年終算出各單位實(shí)際得分。根據(jù)年終安全考核的成績(jī)，將給予不同的獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。結(jié)合單位的工作特點(diǎn)和危險(xiǎn)程度，確定不同的工作危險(xiǎn)程度系數(shù)，在年終安全獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)予以考慮。
在日常安全考核中，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的單位將給予安全獎(jiǎng)勵(lì)，而對(duì)于發(fā)生安全事故的單位，將根據(jù)事故的性質(zhì)和嚴(yán)重程度進(jìn)行相應(yīng)的處罰。還強(qiáng)調(diào)了對(duì)于發(fā)生人身傷害或火災(zāi)、爆炸事故的單位，必須立即報(bào)告并采取相應(yīng)的搶救和保護(hù)措施。對(duì)于隱瞞不報(bào)、拖延不報(bào)、漏報(bào)或不按規(guī)定及時(shí)上報(bào)的單位和個(gè)人，將按照公司規(guī)定予以經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分。
轉(zhuǎn)載：http://www.yniwn.cn/zixun_detail/138868.html