若不小心得罪小心眼領導，他表面和顏悅色，實則可能用以下三種套路逼你主動離職，需早意識早防范。
套路一：不斷增加工作量。美其名曰培養(yǎng)鍛煉你，實際是讓你不堪重負。
套路二：故意找茬批評。雞蛋里挑骨頭甚至當眾訓斥，長期如此會嚴重挫敗工作積極性，讓人產生自我懷疑和否定，最終可能逼得人只能選擇離開。
套路三：安排做瑣碎雜活。讓你參與重要工作卻只做與工作無關的瑣事，每天做無價值無意義之事，不利于職業(yè)發(fā)展。
不過若在體制內遇到此類情況，可能仍需忍耐。
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