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“基于行為改變的實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練”是惠智匯才一貫堅(jiān)持的原則，以大量的人力資源實(shí)操案例及領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)與發(fā)展咨詢項(xiàng)目為統(tǒng)計(jì)分析為基礎(chǔ)，同全球頂級人力資源服務(wù)公司級眾多研究機(jī)構(gòu)開展深入、密切的合作，通過系統(tǒng)的理念、體系、工具，對每一個培訓(xùn)、咨詢項(xiàng)目都立足于實(shí)際、專案調(diào)研，專家顧問的運(yùn)作模式，從系統(tǒng)性、先進(jìn)性、可持續(xù)性的角度，全面提升組織管理、運(yùn)作效率，為企業(yè)的快速穩(wěn)健發(fā)展提供有針對性的解決方案，系統(tǒng)提升企業(yè)整體效率水...【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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