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VIP營銷培訓
終端VIP開發(fā)課程
終端實戰(zhàn)銷售心理學培訓
門店經(jīng)營課程大綱課程背景：今天的終端門店，面對著競爭加劇、人員不穩(wěn)、疫情影響等重重壓力，持續(xù)盈利能力越來越難，但卻有很多門店能夠逆勢增長，生意不好表面上是門店的客流和銷售問題，實質(zhì)上卻是新時代背景下門
VIP維護課程課程背景：所有的營銷專家都認為，開發(fā)陌生客戶的成本遠遠大于維護老客戶；所有的終端人員都在思考，終端競爭越來越激烈，終端門店流量成本越來越高的新零售時期，如何保障業(yè)績持續(xù)提升？如何培育老客
終端團隊建設培訓課程背景：團隊強，門店就強！效能高，業(yè)績就高！疫情的持續(xù)反復，對整個零售行業(yè)影響是非常大的，客流量的減少，員工士氣低落，終端人員流失率的增加，這些都會給終端管理者帶來了很多新的挑戰(zhàn)，如
賦能型店長培訓課程背景：谷歌創(chuàng)始人拉里·佩奇曾說：“未來組織中最重要的功能不再是管理或激勵，而是賦能”，店長，不僅僅是一個忙盲茫的消防員，更應該是終端持續(xù)盈利的領
大單連單的培訓課程背景：面對同樣的貨品和政策，為什么銷售*的業(yè)績是普通導購的幾倍？面對同樣的客群和排班，為什么銷售*的大單連單比普通導購高很多？面對后疫情時期客流的減少、新零售時代競爭的加劇和客戶的越
管理者勝任力培訓課程背景：面對后疫情時代和新零售轉(zhuǎn)型的雙重影響，專業(yè)人才的決定性因素顯得越來越重要，而終端管理者是重中之重，是每一家品牌和店鋪的領軍人物，是“發(fā)動機”。終端管理
銷售心理與技巧培訓
人才留用培訓課程