現(xiàn)任LIT(杠桿創(chuàng)新技術)研究與發(fā)展中心技術總監(jiān)；中國創(chuàng)造研究院研究員；中國創(chuàng)造學會理事、中國創(chuàng)造學會企業(yè)創(chuàng)新專業(yè)委員會委員；中國科學技術院所聯(lián)誼會特聘創(chuàng)新方法專家；科技部科研院所創(chuàng)新方法培訓首席專家, 科技部科研院所創(chuàng)新方法培訓主講教師，負責*科研院所科研人員80%的培訓任務；也是江蘇、浙江及內(nèi)蒙古等創(chuàng)新方法推廣試點省外聘專家，并在多所大、中學校兼任外聘教師。
建立了中國本土創(chuàng)新理論體系—LIT（杠桿創(chuàng)新技術）該成果榮獲中國創(chuàng)造成果一等獎并被推薦參選國家科學技術進步獎，其出版物與軟件被推薦參評國家科學技術進步獎。LIT（杠桿創(chuàng)新技術）解決了國際創(chuàng)新理論研究領域基礎難題。
應邀編寫《天津?qū)嶒炛袑WTRIZ校本課教材》、《現(xiàn)代企業(yè)技術創(chuàng)新》、《科研院所創(chuàng)新方法培訓講義》、《技術創(chuàng)新方法國際比較》等書籍；承擔科技部《企業(yè)技術創(chuàng)新方法案例研究》、《技術創(chuàng)新方法推廣普及研究》科研課題；獨立漢化完成世界*TRIZ軟件——CREAX創(chuàng)新序列3.1及德國TRIZ基礎軟件v08；并設計開發(fā)TRIZ與LIT教學用訓練軟件；著《LIT杠桿創(chuàng)新技術》。

創(chuàng)新方法拓展訓練

韓國三星、LG、蒙牛、美的、一汽、北汽集團、太鋼、萊鋼、寶鋼、萬向、萬豐、巨化、宇通、河北電力公司經(jīng)研院等企業(yè)培訓師資及工程技術人員數(shù)千名，并且在中學、大學、國內(nèi)企業(yè)和科研院所建立試點及開展培訓。已為科技部培訓工程技術人員及講師數(shù)千名，科研機構(gòu)百余家。