課程描述INTRODUCTION
· 人事總監(jiān)· 人事經(jīng)理· 人事專員



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
人力資源AI課程
【項目介紹】
在人工智能技術(shù)深度革新的背景下,人力資源管理正經(jīng)歷從事務(wù)型向戰(zhàn)略型的轉(zhuǎn)型。本課程聚焦 HR 六大核心模塊,通過國產(chǎn) AI 工具 DeepSeek 的深度應(yīng)用,幫助 HR 從業(yè)者掌握智能辦公技能,實現(xiàn)重復(fù)性工作自動化,推動人力資源管理數(shù)字化升級
【課程對象】
企業(yè)HR從業(yè)者(含招聘/培訓(xùn)/績效/薪酬/員工關(guān)系等模塊)
【課程大綱】
1、AI+招聘讓面試更輕松
1.1 智能簡歷解析系統(tǒng)
多渠道簡歷結(jié)構(gòu)化處理
候選人畫像自動生成
簡歷異常值檢測(如學(xué)歷斷層)
練習(xí):用DeepSeek解析10份技術(shù)崗簡歷并生成面試重點
1.2 智能面試輔助系統(tǒng)
崗位勝任力模型自動匹配
生成結(jié)構(gòu)化面試題庫
面試評分自動匯總
案例:基于勝任力模型生成銷售崗AI面試腳本
1.3 招聘流程自動化
面試邀約自動生成
候選人跟進(jìn)提醒系統(tǒng)
招聘數(shù)據(jù)分析看板
工具:DeepSeek+WPS制作招聘數(shù)據(jù)可視化報告
2、AI+培訓(xùn)讓學(xué)習(xí)更高效
2.1 智能課程開發(fā)系統(tǒng)
崗位能力圖譜自動構(gòu)建
微課腳本生成與優(yōu)化
多語言課程翻譯
練習(xí):用DeepSeek生成新員工入職培訓(xùn)大綱
2.2 智能學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)
學(xué)習(xí)路徑個性化推薦
培訓(xùn)效果預(yù)測模型
考試題目自動生成
工具:DeepSeek+飛書多維表格搭建培訓(xùn)進(jìn)度看板
2.3 智能知識庫管理
文檔自動分類歸檔
政策法規(guī)智能解讀
培訓(xùn)材料自動更新
案例:用AI工具維護(hù)企業(yè)培訓(xùn)知識庫
3、AI+績效讓考評更合理
3.1 智能指標(biāo)設(shè)計系統(tǒng)
戰(zhàn)略解碼與指標(biāo)分解
OKR/KPI自動生成
指標(biāo)權(quán)重智能分配
練習(xí):基于企業(yè)戰(zhàn)略生成部門級KPI
3.2 智能過程管理系統(tǒng)
績效數(shù)據(jù)自動采集
目標(biāo)達(dá)成預(yù)警機(jī)制
績效面談話術(shù)生成
工具:DeepSeek+Excel制作動態(tài)績效儀表盤
3.3 智能結(jié)果應(yīng)用系統(tǒng)
潛力分析與晉升推薦
調(diào)薪建議自動生成
績效改進(jìn)方案輸出
案例:AI驅(qū)動的績效面談實戰(zhàn)模擬
4、AI+薪酬讓薪酬更智能
4.1 智能薪酬測算系統(tǒng)
薪資結(jié)構(gòu)自動設(shè)計
個稅社保智能計算
薪酬競爭力分析
練習(xí):用DeepSeek進(jìn)行薪資對標(biāo)分析
4.2 智能薪酬發(fā)放系統(tǒng)
工資條自動生成
異常數(shù)據(jù)自動校驗
薪酬發(fā)放提醒機(jī)制
工具:DeepSeek+WPS實現(xiàn)批量工資條制作
4.3 智能薪酬優(yōu)化系統(tǒng)
成本控制模型構(gòu)建
激勵方案模擬測算
薪酬滿意度調(diào)研
案例:AI驅(qū)動的薪酬體系優(yōu)化實踐
5、AI+員工關(guān)系讓員工更滿意
5.1 智能員工服務(wù)系統(tǒng)
政策咨詢自動應(yīng)答
離職面談話術(shù)生成
勞動糾紛風(fēng)險預(yù)警
練習(xí):用DeepSeek處理員工社保咨詢
5.2 智能溝通管理系統(tǒng)
員工滿意度調(diào)研
組織氛圍分析
文化落地效果評估
工具:DeepSeek+飛書搭建員工心聲平臺
5.3 智能合規(guī)管理系統(tǒng)
合同自動審核
政策合規(guī)性檢測
勞動糾紛案例庫
案例:AI輔助的勞動合同風(fēng)險排查
6、效能AI-HR流程自動化
6.1 智能體創(chuàng)建與訓(xùn)練
HR專業(yè)提示詞庫構(gòu)建
行業(yè)專屬智能體訓(xùn)練
多輪對話邏輯設(shè)計
練習(xí):創(chuàng)建招聘模塊專屬智能體
6.2 業(yè)務(wù)流程自動化設(shè)計
跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)對接
審批流程自動化
異常處理機(jī)制設(shè)計
工具:DeepSeek+扣子搭建自動化審批流
6.3 數(shù)字化轉(zhuǎn)型實踐
HR數(shù)據(jù)資產(chǎn)盤點
AI應(yīng)用ROI分析
實施路徑規(guī)劃
人力資源AI課程
轉(zhuǎn)載:http://www.yniwn.cn/gkk_detail/319870.html