課程描述INTRODUCTION
· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 儲備干部· 一線員工



日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
職場成功路徑課程
課程背景:
該課程來自斯蒂芬柯威的同名暢銷書,這本書的特點是用簡明高效的模型描述了職場人士成功的有效路徑及注意事項。
該課程通過改變受訓(xùn)員工的工作態(tài)度和對人際關(guān)系的看法,揚長避短,正確地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯、構(gòu)建和諧的人際關(guān)系、為了目標(biāo)不斷努力、最終取得成功。
該培訓(xùn)項目已經(jīng)成為許多中國企業(yè)員工培訓(xùn)計劃中必不可少的核心課程。作為全球*的培訓(xùn)課程之一,在世界各地都深獲好評。課程采取系統(tǒng)的、獨特的的觀察方式和思維模式,影響員工的行為模式,最終促成績效的提高。
課程對象:中層管理人員 業(yè)務(wù)骨干感興趣者
課程收益:
重新認(rèn)識自身及環(huán)境
構(gòu)建和諧的工作氛圍
改變并修訂思維模式
明確自我的改進(jìn)計劃
課程大綱:
重新探索自我
由內(nèi)而外全面造就自己
為圓滿人生做準(zhǔn)備
個人的成功:從依賴到獨立
習(xí)慣一:主動積極
個人遠(yuǎn)景的習(xí)慣
為自己的行為負(fù)責(zé)
以價值觀來回應(yīng)
重點放在影響范圍上
成為轉(zhuǎn)型人
鎖定生命的座標(biāo)
習(xí)慣二:以終為始
個人領(lǐng)導(dǎo)的習(xí)慣
心智創(chuàng)作在行動之前
選擇一個生活重心
個人使命宣言
團隊使命宣言
習(xí)慣三:要事第一
個人管理的習(xí)慣
要事第一的個人管理
有效地生活在第二象限中
80/20法則
*原則
高效的秘訣—授權(quán)
公眾的成功:從依賴到互賴
習(xí)慣四:雙贏思維
人際關(guān)系領(lǐng)導(dǎo)的習(xí)慣
人際交流的六種思維
改寫雙贏劇本
雙贏品格
習(xí)慣五:知彼解己
同理心溝通的習(xí)慣
溝通不良的四大障礙
無效的溝通
有效的溝通
同心理溝通的五個步驟
習(xí)慣六:統(tǒng)合綜效
創(chuàng)造性合作的習(xí)慣
情感賬戶與激勵
1+1>2的精髓
有歧見才有收獲
短中見長之術(shù)
全面關(guān)照生命
習(xí)慣七:不斷更新
持續(xù)更新的習(xí)慣
*的『自我投資策略』
從四方面磨練自己
向上螺旋
職場成功路徑課程
轉(zhuǎn)載:http://www.yniwn.cn/gkk_detail/301118.html
已開課時間Have start time
- 師偉